求人情報について
「保育士ハローワーク求人」では、保育士、幼稚園教諭、保育教諭の免許を取得・取得見込みの方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)
この求人は、2026年06月12日にハローワークへ公開された情報であり、求人番号は「34150-01815361」です。
保育士・幼稚園教諭のハローワーク求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
仕事内容
特定非常勤保育士、就業時間は、16:00~18:30(2.5時間)必ず、廿日市市役所のホームページを確認ください週6日以内の勤務となります。勤務日数は園のシフトによります。勤務時間は、週20時間未満です。<特定非常勤保育士>廿日市市内の公立保育園における保育業務全般<就業場所>平良保育園*雇用期間満了後、1年毎の契約更新の可能性あり【業務の変更範囲:変更なし】
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須:保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | あれば尚可保育業務経験あれば尚可 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 1ヶ月 試用期間中の条件:同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり(条件付きで更新あり)客観的な能力の実証を経て、翌年度再任用することは可能 |
| 契約更新の条件 | 客観的な能力の実証を経て、翌年度再任用することは可能 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,564円~1,564円
(※定額的に支払われる手当を含む) |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給:1,564円~1,564円 |
| 昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当:- |
| 通勤手当 | 55,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)16時00分~18時30分
休憩時間:0分 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 週6日以内労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:シフトによる年末年始(12/29~1/3) |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒738-0025 広島県廿日市市平良一丁目21-8 平良保育園 |
|---|---|
| 転勤・異動の可能性 | |
| 就業場所の従業員数 | 48人(パート含む)
(女性48人、パート30人) |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場:あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
●応募書類について「廿日市市会計年度任用職員(平良保育園用)登録申込書」及び「ハローワーク紹介状」を郵送または持参して下さい。(上記の申込書は廿日市市役所のホームページからダウンロード可能です。廿日市市役所1階こども課でも配布しています。)◎廿日市市役所トップページ→担当部署で探す→こども課↓廿日市市会計年度任用職員【平良保育園勤務】の随時募集(特定非常勤保育士)を参照の事*有給休暇の付与日数について週5日の勤務で12日付与【任用する月と週の労働日数により変動いたします】*契約期間満了後は1年毎の更新可能性あり条件あり*通勤手当は、通勤距離等に応じて市の規定に基づき支給。*マイカー通勤の方は、駐車場無料です。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年08月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 (募集理由:増員のため) |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状,その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 広島県廿日市市新宮1-13-1 山崎本社みんなのあいプラザ1Fこども課保育係 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考場所 | 〒738-8512 広島県廿日市市新宮1-13-1 山崎本社みんなのあいプラザ1Fこども課保育係 |
| 合否通知 | 面接後14日以内 通知方法郵送,電話 |
| 求人番号 | 34150-01815361 |
| 受理安定所 | 廿日市公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付:不可 |
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この求人のデータ取得日は「 2026/06/13」です。
企業情報
| 事業所・施設名 | 廿日市市役所 (ハツカイチシヤクショ) |
|---|---|
| 事業所番号 | 3415-001204-0 |
| 設立 | 昭和63年 |
| 所在地 | 738-8501 広島県廿日市市下平良1-11-1 |
| 事業内容 | 行政 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体:2432人 |
| 組合 | 労働組合の有無:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 34150-01815361 |
| 有効期限 | 2026年08月31日 |
| 受理安定所 | 廿日市公共職業安定所 |
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廿日市市の保育士・幼稚園教諭求人
/ 正社員/ 広島県 廿日市市
株式会社ネクサス
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正職員 |
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必須:保育士。年齢~64歳 定年を上限。学歴。経験等:あれば尚可経験者優遇。 |
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広島県廿日市市城内2丁目7-2-102廿日市いちご保育園佐方 |
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廿日市駅 から徒歩で3分 |
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月給193,000円~223,000円 |
・認可保育園「廿日市いちご保育園佐方」にて乳幼児保育業務0~5歳児の保育業務(定員50名)・ワンフロアで環境の良い保育園です...
期限: 2026年08月31日 - 広島公共職業安定所
/ 正社員/ 広島県 廿日市市
株式会社ゆうきこどもひろばうぃず
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正職員 |
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必須:保育士。学歴。経験等:。 |
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広島県廿日市市串戸3丁目24-5井上ビル1Fこどもひろばうぃず... |
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JR宮内串戸駅 から徒歩で5分 |
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月給230,000円~290,000円 |
・放課後等デイサービス施設「こどもひろばうぃず串戸」にて発達障がい児を対象とした療育と発達支援を行っていただきます*利用者:...
期限: 2026年08月31日 - 廿日市公共職業安定所
/ パート労働者/ 広島県 廿日市市
株式会社ゆうきこどもひろばうぃず
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パート・アルバイト |
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必須:保育士。学歴。経験等:。 |
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広島県廿日市市串戸3丁目24-5井上ビル1Fこどもひろばうぃず... |
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JR宮内串戸駅 から徒歩で5分 |
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時給1,500円~1,500円 |
○放課後等デイサービス施設「こどもひろばうぃず串戸」にて発達障がい児を対象とした療育と発達支援を行っていただきます・利用者:...
期限: 2026年08月31日 - 廿日市公共職業安定所
/ 正社員/ 広島県 廿日市市
株式会社ゆうきこどもひろばうぃず
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正職員 |
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必須:保育士。学歴。経験等:。 |
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広島県廿日市市佐方4丁目4-38こどもひろばうぃず佐方 |
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広島電鉄 宮島線 山陽女子大前駅 から徒歩で10分 |
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月給230,000円~290,000円 |
・放課後等デイサービス施設「こどもひろばうぃず佐方」にて発達障がい児を対象とした療育と発達支援を行っていただきます*利用者:...
期限: 2026年08月31日 - 廿日市公共職業安定所
/ パート労働者/ 広島県 廿日市市
株式会社ゆうきこどもひろばうぃず
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パート・アルバイト |
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必須:保育士。学歴。経験等:。 |
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広島県廿日市市佐方4丁目4-38こどもひろばうぃず佐方 |
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広島電鉄 宮島線 山陽女子大前駅 から徒歩で10分 |
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時給1,500円~1,500円 |
○放課後等デイサービス施設「こどもひろばうぃず佐方」にて発達障がい児を対象とした療育と発達支援を行っていただきます・利用者:...
期限: 2026年08月31日 - 廿日市公共職業安定所
/ 正社員/ 広島県 廿日市市
株式会社ゆうきこどもひろばうぃず
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正職員 |
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必須:保育士。学歴。経験等:。 |
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広島県廿日市市上平良126こどもひろばうぃず上平良 |
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JR宮内串戸駅 から車で5分 |
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月給230,000円~290,000円 |
○放課後等デイサービス施設「こどもひろばうぃず上平良」にて発達障がい児を対象とした療育と発達支援を行っていただきます。*利用...
期限: 2026年08月31日 - 廿日市公共職業安定所
良くある質問(FAQ)
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また、応募を検討される際は、ハローワークを通じて最新の募集状況をご確認ください。
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応募はどこから行えばよいですか?
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最寄りのハローワーク窓口、またはハローワークインターネットサービスをご利用ください。当サイトから直接応募する仕組みはありません。
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記載されている条件と実際の内容が異なる場合はどうなりますか?
- 求人内容の最終的な条件は、ハローワークが管理・提供する情報が基準となります。
掲載内容と実際の労働条件に差異がある場合は、必ずハローワーク窓口で確認し、説明を受けるようにしてください。
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掲載されている情報について問い合わせることはできますか?
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この求人情報について
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