仕事内容
乳幼児の保育補助の仕事です。加茂こども園は0～5歳児を担当します。たちばら保育園は0～3歳児を担当します。・加茂こども園170名程度・たちばら保育園30名程度・変更範囲:変更なし
保育士の資格をお持ちの方、年齢や経験は問いません。明るく楽しく働いてくださる方を、お待ちしています。お気軽にお問い合わせください。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3ケ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：2名 |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,035円～1,140円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,035円～1,140円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり10円～10円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：処遇改善手当:0～5000円/月 |
| 通勤手当 | 995円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)11時00分～17時00分
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
*就業時間については相談に応じます。週3日～週5日労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始休12/30～1/3休みは相談に応じます。 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：5日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒699-1102 島根県雲南市加茂町宇治238番地加茂こども園 島根県雲南市加茂町立原438番地－1たちばら保育園 |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ木次線 加茂中駅・幡屋駅駅から徒歩で15分 |
| 転勤・異動の可能性 | あり 加茂こども園、たちばら保育園 相談に応じます。 |
| 就業場所の従業員数 | 70人（パート含む）
（女性68人、パート17人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
*職場見学が可能です。事前にご連絡ください。*労働日数によって加入保険、有給休暇法定通り。*制服支給:なし*駐車場料金:たちばら保育園300円/月加茂こども園無料
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年01月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒699-1105 島根県雲南市加茂町宇治238番地 雲南市立認定こども園加茂こども園 |
| 合否通知 | 面接後6日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 32050-02331851 |
| 受理安定所 | 雲南公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人たんぽぽ （シャカイフクシホウジン タンポポ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 3205-301125-1 |
| 設立 | 平成11年 |
| 所在地 | 699-1102 島根県雲南市加茂町立原438番地1 |
| 事業内容 | 保育園・こども園の運営、児童クラブの運営、子育て支援事業の運 営 |
| 従業員数 | 全体：113人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 32050-02331851 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
| 受理安定所 | 雲南公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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