仕事内容
保育業務(小規模保育)*0歳～1歳のお子さまの保育業務全般・定員12名の小規模保育園です。少人数での家庭的保育を実施しています。・経験のない方・ブランクのある方も大歓迎。経験者が丁寧にサポートします。*変更範囲:変更なし
*0歳～1歳のお子さまの保育業務全般・定員12名の小規模保育園です。少人数での家庭的保育を実施しています。・経験のない方・ブランクのある方も大歓迎。経験者が丁寧にサポートします。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）勤務態度、適性など |
| 契約更新の条件 | 勤務態度、適性など |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,030円～1,100円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,030円～1,100円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：*別途手当制度あり*通勤手当支給あり(就業規則の定めによる) |
| 通勤手当 | 15,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
休憩時間：0分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
*7:30～18:30の間の2時間～8時間程度*始業終業時間、勤務時間については相談可週3日～週5日労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:*勤務表による(年末年始あり) 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒683-0811 鳥取県米子市錦町1－177 小規模保育園ファーストステージあんじゅ |
|---|---|
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 19人（パート含む）
（女性14人、パート13人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：なし |
| 取得実績 |
|
特記事項
*通勤距離によって通勤手当支給します(就業規則による)。*駐車場は、個人で契約が必要となります。*加入保険・有給休暇日数は、労働条件により異なります。*その他詳細は面談の上、決定します。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2025年12月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒683-0811 鳥取県米子市錦町1－177 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 31020-12653051 |
| 受理安定所 | 米子公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 特定非営利活動法人こどもスマイルプロジェクト （トクテイヒエイリカツドウホウジン コドモスマイルプロジ ェクト） |
|---|---|
| 事業所番号 | 3102-615664-6 |
| 設立 | 平成23年 |
| 所在地 | 683-0853 鳥取県米子市両三柳3902 |
| 事業内容 | 子どもの健全育成（学童保育、小規模保育、放課後等デイサービス 、児童発達支援） |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：26人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 31020-12653051 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
| 受理安定所 | 米子公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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