仕事内容
0歳～5歳児までの定員30名の保育業務全般。少人数の為、子ども一人ひとりとしっかり関わることが出来ます。行事は少ないので持ち帰りの仕事はありません。在職中の方は入社日の相談可能、お気軽にご相談ください。※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。業務内容の変更範囲:変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | 必須2年程度以上の保育園または幼稚園勤務の方※相談に応じます。 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：1名実績有り |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）勤務状況、実績を鑑みて |
| 契約更新の条件 | 勤務状況、実績を鑑みて |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,200円～1,200円 （※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,200円～1,200円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり0円～100円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：資格手当7,000円/月 |
| 通勤手当 | 15,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分
(2)8時30分～17時30分 (3)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 7時間勤務の場合、休憩45分週3日～週5日労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,祝日,その他その他:本人選択による休日の設定年末年始、夏季休暇あり。有給休暇は法定通り付与 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒753-0831 山口県山口市平井272－3 |
|---|---|
| アクセス | 湯田温泉駅から車で6分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 12人（パート含む）
（女性11人、パート5人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」各種保険は労働条件に応じて加入します。応募前見学可能です。(お申し込みはハローワークまで)
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年10月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒753-0831 山口県山口市平井272－3 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 35010-07432661 |
| 受理安定所 | 山口公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | なごみ保育園（一般社団法人和） （ナゴミホイクエン（イッパンシャダンホウジン ナゴミ）） |
|---|---|
| 事業所番号 | 3501-615554-7 |
| 設立 | 平成30年 |
| 所在地 | 753-0831 山口県山口市平井272－3 |
| 事業内容 | 日・祝日の休日保育や深夜２時まで預かり可能な夜間保育を展開し ています。 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：12人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 35010-07432661 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
| 受理安定所 | 山口公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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