仕事内容
◆0～5歳未満児の保育業務に従事していただきます「変更範囲:変更なし」◎就業時間:7時00分～19時00分の間の8時間勤務
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士、必須：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) ※必須のいずれかの資格を所持で可。 保育士及び幼稚園教諭免許(どちらも必須) |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／契約職員 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）本人の労働条件の合意により |
| 契約更新の条件 | 本人の労働条件の合意により |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給164,640円～179,760円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 想定年収 |
197.6万円～215.7万円 |
| 給与の内訳 | 基本給：164,640円～179,760円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：※基本給額は、時給@×1日8時間×月21日勤務した場合で計算表示しています |
| 通勤手当 | 10,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:※日曜日・土曜日・祝日含む平日の1日が休み 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 休日・労働実績 |
年間休日：125日 労働日数（月平均）：20.0日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒017-0872 秋田県大館市片山町3丁目2－21「大館ホテヤ第二こども園」 秋田県大館市片山町1丁目3－10「大館ホテヤこども園」 |
|---|---|
| 転勤・異動の可能性 | あり 当学園内施設 |
| 就業場所の従業員数 | 70人（パート含む）
（女性65人、パート30人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
【通勤手当】2km以上から、当園規定により距離に応じて支給します※条件付きで貸家家賃補助制度あり(月:48,000円まで)【応募方法】応募希望の方は、ハローワーク窓口より事前連絡の上、面接日時をご確認ください。面接当日は『履歴書・紹介状』を持参ください。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年02月28日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒017-0872 秋田県大館市片山町1－3－10 |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 05030-04739651 |
| 受理安定所 | 大館公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 学校法人大館ホテヤ学園 （ガツコウホウジン オオダテホテヤガクエン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0503-001862-0 |
| 設立 | 昭和39年 |
| 所在地 | 017-0872 秋田県大館市片山町1－3－10 |
| 事業内容 | 私立学校 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：75人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 05030-04739651 |
| 有効期限 | 2026年02月28日 |
| 受理安定所 | 大館公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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