仕事内容
〇利用児への個別支援計画に沿った個別支援・集団支援○送迎業務。(社用車:セレナ・ムーブ等【AT車】使用)○その他付随する業務〇興味があるけど未経験という方にも丁寧にご指導いたします。〇在職中の方については入社日に関して相談に応じます。一緒にお仕事していただける方大歓迎です!変更範囲:変更なし
※一般的住宅を利用しアットホームな雰囲気の中で自宅に近い環境を利用して支援を行っています。当事業所は何かに特化した形での支援は行っておりませんが、子供たちが大好きな「遊び」を使いながら様々な内容で集団活動・個別活動を行いつつ、「興味を持つ」「やってみたい」気持ちを「自力でできた経験」に変え、増やして自信に繋げたいと考えています。子供たちの日常に近い環境の中で、毎日起こる「楽しい事・困り事・不安な事」を話してもらえる関係性を大切に、「ここにきて楽しい」「また行きたい」と思ってもらえる環境と支援を提供しています。子供たちがつい最近までできなかった事が支援する事でできるようになり、様々な事を吸収し成長していく事は感動します。嬉しくなります。そしてとてもやりがいがあります。ぜひ一緒にお仕事をしませんか?※当法人の活動の一環として、職員・利用児が自由に使えるようにサニタリー用品をトイレに置いております。
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士 求人に関する特記事項欄参照 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 必須児童福祉に係る経験2年以上※資格ある方は経験不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 児童福祉に係る経験2年以上※資格ある方は経験不問 |
| PCスキル | エクセル・ワードの一般的スキル |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 6ヶ月 試用期間中の条件：異なる 2か月毎の更新制その他は変わらず |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：1名 |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,200円～1,500円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,200円～1,500円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり20円～100円（前年度実績） 賞与実績（前年度）：あり 年2回 5,000円～10,000円(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：※保育士資格手当として働く日数に関わらず月15,000円の資格手当が付きます。※ベースアップ手当として働く日数に関わらず月3,000～5,000円の手当がつきます。 |
| 通勤手当 | 10,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時30分～13時00分
(2)12時30分～18時00分 (3)9時30分～18時00分 休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
1日の労働時間は7～8時間(休憩1時間)又は4時間半～5時間になります。※就業時間についてはご相談に応じます。週3日～週6日労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:8/13～8/15、12/30～1/3、その他法人が月間カレンダーで定めた日。 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：5日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒036-8087 青森県弘前市早稲田3丁目5－5 |
|---|---|
| アクセス | 弘南鉄道弘南線新里駅から徒歩で17分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 8人（パート含む）
（女性6人、パート3人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
【必要な免許について】*小中高教諭免許、児童指導員、社会福祉士、精神保健福祉士をお持ちの方大歓迎です。児童福祉に係る経験を2年以上あれば資格は必要ありません。*すぐにお仕事できる方も大歓迎です。*加入保険等は雇用契約に基づき対応します。*社会保険は要件を満たした場合、加入します。*年次有給休暇日数は所定労働日数に応じて付与します。(表示日数は週3日勤務の場合)【FB連携事業対象求人】ハローワークよりお知らせ】求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。(労働基準法第15条1項に基づく)
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年04月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書，職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒036-8051 青森県弘前市大字宮川2丁目3－32Ｆ |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 02030-01908761 |
| 受理安定所 | 弘前公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 一般社団法人プラシア （イッパンシャダンホウジン プラシア） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0203-615744-3 |
| 設立 | 平成30年 |
| 所在地 | 036-8087 青森県弘前市早稲田3丁目5－5 |
| 事業内容 | 指定児童発達支援の事業、指定放課後等デイサービスの事業 みんなの居場所「わむすび」の事業 |
| 従業員数 | 全体：10人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 02030-01908761 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
| 受理安定所 | 弘前公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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