仕事内容
病院内保育施設での保育業務全般を行って頂きます。*園児数3～5名の小規模で家庭的な保育施設です。*ブランクのある方、未経験の方でも安心して保育を行うことができます。*カリキュラム作成等の書き物はありません。ピアノが苦手な方でもご応募頂けます。得意なことを活かして保育にあたって頂きます。*資格や子どもが好きな気持ちを活かして働きたい方、歓迎致します。*業務の変更範囲:変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 経験不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月 |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：10人（有資格者のみ） |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,300円～1,300円 （※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,300円～1,300円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1.00％～3.00％（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
※園児の登園状況によって18時前終了の場合あり週1日～週2日労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,その他その他:シフトによる 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：1日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒082-0014 北海道河西郡芽室町東4条4丁目5 公立芽室病院院内保育所 |
|---|---|
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 4人（パート含む）
（女性4人、パート2人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
*昇給は会社業績・勤務評定による*週所定労働20時間以上の場合雇用保険適用*社会保険(健康保険・厚生年金)は基準を満たした場合に適用となります。*マイカー通勤の場合距離に応じてガソリン代支給(最低距離などの社内規定あり)*Eメールアドレスをお持ちの方は応募書類に記入して下さい。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年09月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 北海道札幌市豊平区月寒東5条10丁目3番3号プライムビル3 階 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒082-0014 北海道河西郡芽室町東4条4丁目5 公立芽室病院院内保育所 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送，電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 01230-11619961 |
| 受理安定所 | 札幌東公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 株式会社プライムツーワン （カブシキガイシャ プライムツーワン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0123-023379-9 |
| 設立 | 平成9年 |
| 所在地 | 062-0055 北海道札幌市豊平区月寒東5条10丁目3番3号 プライムビル3 階 |
| 事業内容 | 認可保育園の運営、企業・病院等の保育所受託運営事業 派遺許可番号（派０１－３０００１５） |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：1350人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 01230-11619961 |
| 有効期限 | 2026年09月30日 |
| 受理安定所 | 札幌東公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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