仕事内容
2024年度より幼保連携型認定こども園に移行しました。教育・保育のより一層の充実を図るため、職員を増員します。・年齢に応じた遊びや生活を提供し、就学前の子どもたちの成長のサポートをしていただきます。・業務内容は保育・教育全般です。教育(遊び・運動・表現活動等の指導)、健康観察、食事介助(哺乳・離乳食・給食)、生活援助(排泄・着替え・寝かしつけ等)、書類等作成(連絡帳の書き込み)、行事運営等。・全クラス複数担任制です。1クラス担任2名+フリーの職員で対応しています。・クラス人数0歳児:5～10名、1～2歳児:8～15名、3歳以上児:20～30名。【変更範囲:変更なし】
盛岡市中心地域(内丸・河南地区)や西南地区(仙北・向中野・津志田等)のご家庭のお子さんを多数受け入れています。市内の保育園の中でも入園希望者が多い方で、経営基盤は安定しています。約30名が熱心に働いています。新卒から働いている方、他の園や他の職種を経験している方など、様々な方が働いています。保育教諭のうち7割の方が3年以上勤務しており、職員の定着率が高いです。働き方改革を積極的に行っています。2023年度の有休取得実績は平均9.3日で、6名の職員が育休を取得しました。大学院に通いながら勤務をしている職員もいます。勤務時間や就業開始/終了時刻のご相談がございましたら、お申し込みや面接の際に申し出てください。一生懸命に長く当園で働いていただける方を歓迎しています。面接の前の施設見学も承っております。お気軽にご連絡ください。
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士、必須：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) ※必須のいずれかの資格を所持で可。 いずれかの取得のみの場合、d欄参照 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可保育所・幼稚園等、保育や児童教育に携わった経験があると望ましいです。 |
| 歓迎の資格・スキル | 保育所・幼稚園等、保育や児童教育に携わった経験があると望ましいです。 |
| PCスキル | PCの簡単な操作ができること。(「おが～るシステム」をITシステムとして採用しています。) |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 6カ月 試用期間中の条件：異なる 有給休暇・特別休暇は試用期間経過後に付与します。勤務態度良好の場合、試用期間を短縮します。 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：令和6年度より希望職員全員無期雇用とした。 |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,235円～1,557円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,200円～1,200円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：あり 賞与実績（前年度）：あり 年2回 59,552円～245,242円(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：処遇改善手当 35円～357円 手当等の補足：※11月～3月まで月2,000円の寒冷地手当を支給。※保育士資格のみ、幼稚園教諭免状のみで勤務する場合、勤務態度・勤務成績が優秀な方には、資格取得費用を支給します。※処遇改善手当は勤続年数によります。 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
休憩時間：45分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
勤務時間は、上記時間を基本としますが、1日4～5時間程度からご相談可能です。就業開始時刻・就業終了時刻・勤務時間を前後させたい方がいらっしゃいましたら、ご相談ください。週5日程度休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:月1回程度土曜日に出勤いただく可能性があります。夏期休暇(8/13～15)・年末年始6日(12/29～1/3) 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒020-0875 岩手県盛岡市清水町7－51 |
|---|---|
| アクセス | 仙北町駅から徒歩で16分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 40人（パート含む）
（女性38人、パート8人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
2024年4月に幼保連携型認定こども園に移行しました。今回の募集は、教育を強化・充実させるための体制強化を目的としています。経験豊富な職員から若手の職員まで約30名が熱心に働いています。新卒からずっと働いている方、他の園や他の職種を経験している方など、様々な方が働いています。保育教諭のうち7割の方が3年以上勤務しており、職員の定着率が高い職場です。働き方改革を積極的に行っています。2023年度の有休取得実績は平均9.3日で、6名の職員が育休を取得しました。大学院に通いながら勤務をしている職員もいます。勤務時間や就業開始/終了時刻のご相談がございましたら、お申し込みや面接の際に申し出てください。一生懸命に長く当園で働いていただける方を歓迎しています。面接の前の施設見学も承っております。お気軽にご連絡ください。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年04月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒020-0875 岩手県盛岡市清水町7－51 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 03010-04365361 |
| 受理安定所 | 盛岡公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人光の園幼保連携型認定こども園キンダーホーム （シャカイフクシホウジン ヒカリノソノ ヨウホレンケイガ タニンテイコドモエン キンダーホーム） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0301-009150-2 |
| 設立 | 昭和43年 |
| 所在地 | 020-0875 岩手県盛岡市清水町7－51 |
| 事業内容 | 幼保連携型認定こども園 未就学児（産休明けから就学前まで）の保育・教育 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：40人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 03010-04365361 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
| 受理安定所 | 盛岡公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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