求人情報について
「保育士ハローワーク求人」では、保育士、幼稚園教諭、保育教諭の免許を取得・取得見込みの方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）
この求人は、2026年09月10日にハローワークへ公開された情報であり、求人番号は「04010-50024161」です。
保育士・幼稚園教諭のハローワーク求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
仕事内容
発達の遅れや障害があるお子さまの支援をお願いします。
【主な仕事内容は常勤スタッフのサポートです】
●お子さまへの療育支援
●プログラムやイベントの企画・運営
●活動・教材準備
●活動記録の作成
●保護者さまとの連携・サポート
●各種事務処理
●送迎など
※変更範囲：変更なし
＊全国展開するウィズグループ運営の放課後等デイサービスです。
＊定員１０名の小規模施設ですので、一人ひとりの児童に余裕をも
って向き合うことができます。
＊日曜休み、夜勤なし、請求業務なしの福祉施設です。
＊あなたの実務経験を子どもたちの成長とサポートに生かしてみま
せんか？
＊障がいの経験はない児童指導員さんでも、研修を受ければ活躍で
きます。
＊ブランクが心配・・・という方も安心してください。研修をしっ
かり行、現場に復帰できるようサポートいたします。
＊年次有給休暇は法定通り
＊加入保険は、本求人の労働条件における最低限での表記です。
実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | 経験不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：2 |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,400円～1,650円 （※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,400円～1,650円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 13,200円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)10時00分～15時00分
(2)13時00分～18時00分 (3)14時30分～18時30分 休憩時間：0分 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
就業時間はシフト等により決定しますが、事情がある場合はご相談
ください。
１０：００～１８：３０の時間帯は、学校休業日になります 週2日～週4日 労働日数について相談可 休日：日曜日，その他 週休二日制：毎週 その他：年末年始休暇、ＧＷ休暇、お盆休みあります。 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒981-0932 宮城県仙台市青葉区木町10―7ホープレジデンス木町 放課後等デイサービス・児童発達支援ウィズユー北仙台 |
|---|---|
| アクセス | 仙山線 地下鉄南北線 北仙台駅から徒歩で10分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 9人（パート含む）
（女性8人、パート4人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：なし |
| 取得実績 |
|
特記事項
【お持ちの資格を活かして働くことができる保育士のお仕事です】
今回当施設では、パートの保育士の方を募集しています。
特別なスキルは問いません。
常勤スタッフのサポートが主なお仕事です。
研修制度を用意しており、未経験の方でも安心してお仕事をスター
トできる環境が整っています。
支援学校の生徒は１割程度でほとんどが小学校中学校の通常級と支
援級の児童で、医ケア等の必要な児童はいません。
週１～の勤務可能で、プライベートを大切にして勤務できます。
ご希望があれば正社員の登用も可能です。
＊年次有給休暇：法定通り
＊通勤手当：実費支給（上限６００円／日、１３２００円／月）
＊加入保険欄について：本求人の労働条件における最低限での表記
です。
実際には労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。
＊子育て中の方の子どもの急病や学校行事等によるお休みへの配慮
も可能です。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年11月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 〒981－0952仙台市青葉区中山九丁目19番13号 株式会社ｑｕａｌｉａ採用担当金子宛 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒981-0932 宮城県仙台市青葉区木町10－7 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法郵送，電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 04010-50024161 |
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：可 |
リンク切れの報告
内容修正・取り下げ依頼
この求人のデータ取得日は「 2026/09/11」です。
企業情報
| 事業所・施設名 | 株式会社ｑｕａｌｉａ （カブシキガイシャ クオリア） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0401-622402-1 |
| 設立 | 平成14年 |
| 所在地 | 983-0045 宮城県仙台市宮城野区宮城野2丁目7－1 |
| 事業内容 | 訪問医療マッサージ「悠々治療院」と放課後等デイサービス「ウィ ズ・ユー」を運営しています。 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：29人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 04010-50024161 |
| 有効期限 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 |
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正職員 |
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応募要件
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勤務地
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応募要件
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勤務地
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給与
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勤務地
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応募要件
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勤務地
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宮城県仙台市青葉区西勝山21-16芽ぶき保育園 |
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最寄り駅
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給与
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雇用形態
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正職員 |
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応募要件
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必須：保育士。年齢～64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等：あれば尚可 保育士の経験 子どもの主体性を共に学ぶ姿勢のある方歓迎。 |
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勤務地
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宮城県仙台市太白区 |
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給与
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応募要件
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勤務地
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最寄り駅
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給与
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勤務地
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|---|---|
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勤務地
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給与
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応募要件
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必須：保育士。学歴学歴不問。経験等：経験不問。 |
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良くある質問（FAQ）
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この求人はハローワークに掲載されているものですか？
- はい。この求人は、ハローワークインターネットサービスに掲載されている求人情報をもとに掲載しています。
公的機関であるハローワークが取り扱う求人情報のみを対象としており、民間求人や独自募集の情報は含まれていません。
-
求人情報は最新の内容ですか？
- この求人は、ハローワークインターネットサービスに掲載されていた求人情報をもとに掲載しています。
掲載後、募集内容が変更または取り下げられている場合がありますが、当サイトではハローワーク上の変更内容をすべて即時に反映しているわけではありません。そのため、当サイトの「応募方法」より「公式サイト」をクリックして、実際の求人を確認しておきましょう。
また、応募を検討される際は、必ず管轄のハローワーク窓口またはハローワークインターネットサービスにて、最新の募集状況や条件をご確認ください。
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募集がすでに終了している可能性はありますか？
- はい、可能性はあります。
求人情報は有効期限内であっても、事業所の都合により募集が取り下げられる場合があります。当サイトの「応募方法」より「公式サイト」をクリックして、実際の求人を確認することで、掲載中かを判断できます。
また、応募を検討される際は、ハローワークを通じて最新の募集状況をご確認ください。
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応募はどこから行えばよいですか？
- こちらの求人への応募は、一般的に最寄りのハローワーク等を通じて行います。当サイトの応募方法を一度ご確認ください。
最寄りのハローワーク窓口、またはハローワークインターネットサービスをご利用ください。当サイトから直接応募する仕組みはありません。
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記載されている条件と実際の内容が異なる場合はどうなりますか？
- 求人内容の最終的な条件は、ハローワークが管理・提供する情報が基準となります。
掲載内容と実際の労働条件に差異がある場合は、必ずハローワーク窓口で確認し、説明を受けるようにしてください。
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掲載されている情報について問い合わせることはできますか？
- 当サイトでは、求人内容の詳細や採用に関する個別の判断にはお答えできません。 求人の内容、応募条件、勤務環境などについては、最寄りのハローワーク窓口へ直接お問い合わせください。
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
当サイトでは、応募の受付や採用に関する判断は行っていません。