仕事内容
※町立保育園の保育士園児数約200名【変更の範囲:事業所の定める業務】※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 1ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | なし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給1,320円～1,320円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,320円～1,320円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：あり 賞与実績（前年度）：あり 年2回 計 2.45ヶ月分(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 38,700円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
※早朝・延長・土曜保育のため、交代勤務があります。※午後7時まで勤務時間が延長となる日があります。週5日程度休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:※年末年始休暇(12/29～1/3)※2ヶ月に1回程度、土曜日の勤務があります。 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒990-0406 山形県東村山郡中山町大字柳沢2322番地－1 『中山町立なかやま保育園』 |
|---|---|
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 50人（パート含む）
（女性49人、パート42人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，厚生年金，その他（共済組合・短） |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
※賞与は任用期間6ヶ月以上の場合支給※有給休暇は任用期間6ヶ月越えで10日付与※応募書類『履歴書』『紹介状』『資格証(写)』『任用申込書』を下記宛お送り下さい。※任用申込書は総務広報課窓口又は中山町HPよりダウンロードして下さい。面接日時等お知らせいたします。※任用開始日は、任用決定後に調整させていただきます。ただし、採用人数が定員に達し次第、募集を終了します。〈応募締切日〉令和8年2月6日(金)
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年02月06日 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 山形県東村山郡中山町大字長崎120番地 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒990-0406 山形県東村山郡中山町大字柳沢2336番地－1 『中山町保健福祉センター』 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送 |
| 求人番号 | 06010-01240261 |
| 受理安定所 | 山形公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 中山町役場 （ナカヤママチヤクバ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0601-101854-2 |
| 設立 | 昭和29年 |
| 所在地 | 990-0492 山形県東村山郡中山町大字長崎120番地 |
| 事業内容 | 官公庁 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：171人 |
| 組合 | 労働組合の有無：あり |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 06010-01240261 |
| 有効期限 | 2026年02月06日 |
| 受理安定所 | 山形公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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