仕事内容
*障がい児の通所支援事業所にて、療育支援(児童発達支援と放課後等デイサービス)に関わる集団及び個別の支援を行います。変更の範囲:会社の定める業務
職員のみなさんはそれぞれやる気を持って楽しく仕事をしていますまずは見学からでも大丈夫ですので、是非ご連絡ください。
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士、必須：作業療法士、必須：言語聴覚士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可保育士としての勤務経験。障害児施設での勤務経験。小児関係リハビリ職員としての勤務経験。 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,100円～1,500円 （※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,100円～1,500円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり10円～15円（前年度実績） 賞与実績（前年度）：あり 年2回 40,000円～120,000円(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：資格手当8000/月 |
| 通勤手当 | 10,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)9時00分～13時30分
休憩時間：0分 |
|---|---|
| 時間外労働 | あり 1時間 |
| 休日・休暇 |
週5日程度労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,祝日,その他その他:お盆休暇年末年始休暇 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒399-0701 長野県塩尻市大字広丘吉田50－7 |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ中央線 村井駅から徒歩で10分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 12人（パート含む）
（女性8人、パート6人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
【事業所PR】スタッフはみんな、前向きな気持でやりがいを持って仕事をしています。お子さんに関わる仕事が好きな方は、是非ご連絡ください。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年07月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒399-0701 長野県塩尻市大字広丘吉田50－7 |
| 合否通知 | 面接後10日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 20020-07960461 |
| 受理安定所 | 松本公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 株式会社オープンハート （カブシキカイシャ オープンハート） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2002-616792-1 |
| 設立 | 平成28年 |
| 所在地 | 399-0701 長野県塩尻市大字広丘吉田50－7 |
| 事業内容 | 障がい児の通所支援事業（児童発達支援、放課後等デイサービス） を行います。平成３０年４月に新規開業し、障がい児のお子様に対 し専門的な療育を取り入れ支援していきます。 |
| 従業員数 | 全体：12人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 20020-07960461 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 松本公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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