仕事内容
◎わかば幼稚園にて、主に乳幼児の保育業務全般を行っていただきます。「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士、必須：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給190,000円～275,000円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 想定年収 |
228.0万円～330.0万円 |
| 給与の内訳 | 基本給：190,000円～275,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績（前年度）：なし 賞与実績（前年度）：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：・住宅手当(条件あり)最大20,000円・処遇改善手当(条件あり)5,000円～40,000円 |
| 通勤手当 | 24,400円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:・土曜日はシフトにより休み(行事で出勤となる場合もあり)・年末年始休業(12/31～1/3) 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 休日・労働実績 |
年間休日：120日 労働日数（月平均）：20.4日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒957-0016 新潟県新発田市豊町2－7－10 |
|---|---|
| アクセス | 新発田駅から徒歩で10分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 63人（パート含む）
（女性57人、パート25人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
◇作業服・制服の支給:無(エプロン、内履きは個人で用意)◇トライアル雇用利用:無*毎月給食費5,800円をご負担いただきます。*退職金は、私立学校教職員共済に加入しております。※事前に事業所所在地へ履歴書(写真添付)・ハローワーク紹介状・職務経歴書を郵送してください。(事前連絡要)書類到着後、7日以内に面接日時を通知します。※応募を希望される際は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年03月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 新潟県新発田市豊町2－7－10 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒957-0016 新潟県新発田市豊町2－7－10 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 15060-00651161 |
| 受理安定所 | 新発田公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 学校法人わかば幼稚園 （ガッコウホウジン ワカバヨウチエン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 1506-500147-2 |
| 設立 | 昭和43年 |
| 所在地 | 957-0016 新潟県新発田市豊町2－7－10 |
| 事業内容 | 就学前の子どもに幼児教育・保育。地域における子育て支援 |
| 従業員数 | 全体：80人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 15060-00651161 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
| 受理安定所 | 新発田公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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