仕事内容
0・1・2歳児のみ、定員12名の神戸市認可保育園で朝夕のお子さまの見守りをしていただきます。変更範囲:変更なし
0・1・2歳児のみ、定員12名の神戸市認可小規模保育園で朝夕の時間帯での勤務です。開園または閉園の作業や子どもの見守り等のお仕事です。
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士 子育て支援員をお持ちの方も可 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3か月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,230円～1,450円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,230円～1,450円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり80円～80円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：子育て支援員の方は時給1,230円*7:00～9:00・17:00～19:00は時給200円UP |
| 通勤手当 | 18,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時00分～10時00分
(2)7時45分～9時30分 (3)15時00分～18時00分 休憩時間：0分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
お子さまの登園状況により、開始(または終了)時刻が変動することがあります週3日～週5日休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:週3～5日の勤務ができる方 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：5日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒655-0048 兵庫県神戸市垂水区西舞子3－8－16アビタシオン中津2階 『こぐまプリスクール舞子園』 |
|---|---|
| アクセス | 山陽 西舞子駅から徒歩で5分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 20人（パート含む）
（女性19人、パート12人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 不可 駐車場： |
| 取得実績 |
|
特記事項
※年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります)※就業時間・日数により加入保険は異なります。《応募にはハローワークの紹介状が必要です》〈オンライン自主応募可(紹介状は不要です〉
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年03月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒655-0048 兵庫県神戸市垂水区西舞子3－8－16アビタシオン中津2階 『こぐまプリスクール舞子園』 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送，電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 28010-02599361 |
| 受理安定所 | 神戸公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 特定非営利活動法人くまのこ （トクテイヒエイリカツドウホウジンクマノコ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2801-627107-3 |
| 所在地 | 653-0038 兵庫県神戸市長田区若松町3－1－2 アスタピア新長田駅前通り2階 |
| 事業内容 | ０歳児～２歳児のお子さまの保育業務全般 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：95人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 28010-02599361 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
| 受理安定所 | 神戸公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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