仕事内容
○職員向け院内保育所でのお仕事です。*未就学児の保育全般*遊びの見守り*トイレ補助・おむつ交換*食事補助*レクリエーション*制作物の準備*その他、付随する業務シフト制・土日祝日の勤務あり・平日は0歳児～2歳児の異年齢保育・土日祝日は0歳児～小学生も含む異年齢保育を実施しています!【仕事の内容】変更範囲:変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 6ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月 |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,170円～1,190円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,170円～1,190円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 50,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時15分～13時30分
(2)13時30分～18時30分 休憩時間：0分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
週4日～週5日休日:その他週休二日制:毎週その他:契約日数に準ずる。 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：7日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒673-0413 兵庫県三木市大塚1丁目5－89 「みきやまリハビリテーション病院」 |
|---|---|
| アクセス | 神戸電鉄粟生線 恵比須駅から徒歩で10分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 254人（パート含む）
（女性181人、パート44人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
※各種保険については就業時間により法定通り加入。また、6ヶ月経過後の年次有給休暇については勤務日数により異なります。*詳しい内容につきましては、お気軽にお問合せください。*説明・見学はご希望に合わせて随時対応しております。■ハローワークより連絡の上、履歴書・紹介状を事前に事業所あてに送付してください。書類選考の上、面接日時を連絡致します。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年01月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 送付住所 | 〒673－0413兵庫県三木市大塚1丁目5－89 医療法人社団和敬会法人本部宛 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒673-0413 兵庫県三木市大塚1丁目5－89 「みきやまリハビリテーション病院」 |
| 合否通知 | 面接後10日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 28200-06027351 |
| 受理安定所 | 西神公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 医療法人社団和敬会 （イリョウホウジンシャダン ワケイカイ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2820-000954-9 |
| 所在地 | 673-0413 兵庫県三木市大塚1丁目5－89 |
| 事業内容 | ・みきやまリハビリテーション病院・さんだリハビリテーション病 院・サービス高齢者住宅三木ヒルズ「和」 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 28200-06027351 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
| 受理安定所 | 西神公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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