仕事内容
★西脇市立西脇病院院内保育所「あおぞら保育園」での勤務・0歳児～5歳児の保育※現在は0歳児～2歳児の子どもが10名程度在園しています。「変更範囲:変更なし」「保育」
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士 保育士(必須)「保育」 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 2ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）勤務状況による |
| 契約更新の条件 | 勤務状況による |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,200円～1,200円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,200円～1,200円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 680円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)7時30分～16時30分
(2)10時30分～19時30分 休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 | 勤務時間(1)(2)は実働8時間休憩60分です勤務時間について相談可です週2日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:年末年始休暇12/29～1/3 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒677-0043 兵庫県西脇市下戸田652－1 あおぞら保育園（西脇病院内） |
|---|---|
| アクセス | 西脇病院前駅から徒歩で2分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 6人（パート含む）
（女性6人、パート4人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。・年次有給休暇については入職日より付与します。(日数は法定どおり)・ブランクのある方の応募もお待ちしております。・短時間の勤務でも大丈夫です。・退職金共済及び各種加入保険加入、休憩時間については労働条件により異なります。・小規模の保育園ですので、ゆったりと保育できます。・仕事と家庭の両立がしやすい職場です。*学校行事の対応等します。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年01月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒677-0015 兵庫県西脇市西脇760－1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 28100-07182851 |
| 受理安定所 | 西脇公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人かすぎ野 （シャカイフクシホウジン カスギノ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2810-000938-5 |
| 設立 | 昭和24年 |
| 所在地 | 677-0015 兵庫県西脇市西脇760－1 |
| 事業内容 | 乳幼児保育 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：60人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 28100-07182851 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
| 受理安定所 | 西脇公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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