仕事内容
0歳児・1歳児クラスの補助(0歳児・1歳児の合同クラス)・保育やあそび、食事介助、着脱・排泄の介助、お掃除等上記を主にお願いします。*0歳(5ヶ月)～就学前の子ども達、60名定員の保育園です[変更の範囲]変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 短大以上 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）園児の数による ※通算契約期間・更新回数の上限なし |
| 契約更新の条件 | 園児の数による※通算契約期間・更新回数の上限なし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,250円～1,250円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,250円～1,250円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり50円～50円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：*扶養の範囲内での勤務相談可 |
| 通勤手当 | 460円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)7時30分～12時30分
(2)14時30分～18時30分 休憩時間：0分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
*(1)(2)いずれかのみも可*(1)(2)以外の時間も相談可週3日～週5日休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：5日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒601-8205 京都府京都市南区久世殿城町550 |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ 向日町駅から徒歩で15分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 14人（パート含む）
（女性14人、パート1人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険，その他（業務災害保険） |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 不可 駐車場： |
| 取得実績 |
|
特記事項
*時間相談に応じます*年次有給休暇法定通り付与*雇入条件により各種保険加入*業務災害保険加入*バイク・自転車通勤:可*入社日応相談
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年01月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：あり |
| 送付住所 | 京都府京都市南区久世殿城町550 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒601-8205 京都府京都市南区久世殿城町550 ＊市バス「殿城」バス停から徒歩3分 |
| 合否通知 | 面接後2日以内 通知方法求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 26020-27988551 |
| 受理安定所 | 京都七条公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人久世殿城福祉会殿城保育園 （シャカイフクシホウジン クゼトノシロフクシカイ トノシ ロホイクエン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2602-068706-4 |
| 設立 | 昭和55年 |
| 所在地 | 601-8205 京都府京都市南区久世殿城町550 |
| 事業内容 | 保育園 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：14人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 26020-27988551 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
| 受理安定所 | 京都七条公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
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