仕事内容
こどもデイサービスにおける児童指導員業務または保育士業務・主に重症心身障害児に対しての生活支援をお願いします。・送迎業務(自動車運転を伴う)をお願いします。*未就学児向け「児童発達支援」、就学児童、生徒向け「放課後デイサービス」を行っています。(1日5名まで)【変更範囲:変更無し】
可愛い子供たちと一緒に癒されてください。明るく楽しい職場です。子供が好きな方お待ちしています。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 資格なし・不要、あれば尚可：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | 経験不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給220,000円～240,000円 （※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 想定年収 |
264.0万円～288.0万円 |
| 給与の内訳 | 基本給：220,000円～240,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 8,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)9時00分～18時00分
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
休日:日曜日,祝日週休二日制:毎週その他:シフト制(日曜日+1日休み)完全週休2日制*土曜日出勤可能な方【歓迎】 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 休日・労働実績 |
年間休日：115日 労働日数（月平均）：20.8日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒573-1197 大阪府枚方市禁野本町2丁目7－25－201 こどもデイサービスきぼう |
|---|---|
| アクセス | 京阪本線 枚方市駅から徒歩で15分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 13人（パート含む）
（女性12人、パート6人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 不可 駐車場： |
| 取得実績 |
|
特記事項
*資格・経験のない方でも応募可能です。子供が好きな方歓迎致します。*お休みは完全週休2日制です。土曜日出勤できる方歓迎致します。【マイカー通勤に関する特記事項】自動車、自転車、バイク不可(駐車場無し)
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年09月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒573-1197 大阪府枚方市禁野本町2丁目7－25－301 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 27130-08662861 |
| 受理安定所 | 枚方公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 有限会社訪問看護ステーションみらい （ユウゲンカイシヤ ホウモンカンゴステーシヨンミライ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2713-409069-2 |
| 設立 | 平成15年 |
| 所在地 | 573-1197 大阪府枚方市禁野本町2丁目7－25－301 |
| 事業内容 | 介護保険、医療保険により在宅で生活する療養者の看護を行います また、子供デイサービスにおける生活支援を行います。 |
| 従業員数 | 全体：17人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 27130-08662861 |
| 有効期限 | 2026年09月30日 |
| 受理安定所 | 枚方公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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