仕事内容
◎定員150人の保育園での保育全般です。・0歳児から小学校就学前までの子どもを保育していきます。・園児との関わりあい、食事の提供、清掃等をお願いします。*0歳児受け入れのための急募求人です!!〔変更範囲:変更なし〕
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須:保育士、あれば尚可:幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 試用期間中の条件:同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給213,000円~251,500円
(※定額的に支払われる手当を含む) |
|---|---|
| 想定年収 |
255.6万円~301.8万円 |
| 給与の内訳 | 基本給:180,000円~215,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績(前年度):あり 1月あたり3,000円~5,000円(前年度実績) 賞与実績(前年度):あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当:調整手当 18,000円~21,500円業務と処遇3手当 15,000円~15,000円 手当等の補足:*処遇改善手当あり |
| 通勤手当 | 20,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)9時00分~17時00分
休憩時間:60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | あり 10時間 |
| 休日・休暇 |
休日:日曜日,その他週休二日制:その他その他:年末年始、日、祝日、(出勤の無い)土土曜日:月1~2回出勤希望 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 休日・労働実績 |
年間休日:114日 労働日数(月平均):20.9日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒576-0043 大阪府交野市松塚11番10号 |
|---|---|
| アクセス | 京阪交野線 郡津駅から徒歩で3分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 34人(パート含む)
(女性32人、パート20人) |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場:なし |
| 取得実績 |
|
特記事項
【マイカー通勤に関する特記事項】自転車・バイク可駐車場は各自で確保自己負担
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2025年12月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 (募集理由:増員のため) |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒576-0043 大阪府交野市松塚11番10号 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送,電話 |
| 求人番号 | 27130-13408351 |
| 受理安定所 | 枚方公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付:不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人交野保育園 (シヤカイフクシホウジン カタノホイクエン) |
|---|---|
| 事業所番号 | 2713-351307-0 |
| 設立 | 昭和42年 |
| 所在地 | 576-0043 大阪府交野市松塚11番10号 |
| 事業内容 | 保育所 |
| 従業員数 | 全体:38人 |
| 組合 | 労働組合の有無:なし |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 27130-13408351 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
| 受理安定所 | 枚方公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
当サイトでは、応募の受付や採用に関する判断は行っていません。