仕事内容
認定こども園教諭としての勤務です。*担任の先生の補助を行っていただきます。*2歳～5歳児、定員100名の幼稚園型認定こども園です。*担任を持つことはありません。※変更範囲:事務
令和7年度から幼稚園型認定こども園へ移行しました。
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)、必須：保育士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 短大以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可幼稚園教諭、保育士 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 幼稚園教諭、保育士 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 6ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：なし |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,150円～1,150円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,150円～1,150円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり50円～50円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 10,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時00分～15時00分
(2)14時20分～17時00分 休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
(1)または(2)それ以外の就業時間については応相談週4日以内労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始等 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒649-0304 和歌山県有田市箕島341 |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ箕島駅から徒歩で8分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 18人（パート含む）
（女性17人、パート8人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
○応募の際は、事前連絡の上ハローワーク紹介状と履歴書を事業所所在地まで送付または持参してください。*週所定労働時間により、加入保険は異なります。*雇い止め規定あり*無期雇用に転換した場合は定年制(定年:60歳・再雇用上限:65歳)が適用されます。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2025年12月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 送付住所 | 和歌山県有田市箕島341 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒649-0304 和歌山県有田市箕島341 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 30050-02815551 |
| 受理安定所 | 湯浅公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 学校法人ぶっとく幼稚園 （ガツコウホジン ブットクヨウチエン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 3005-101472-8 |
| 設立 | 昭和28年 |
| 所在地 | 649-0304 和歌山県有田市箕島 341 |
| 事業内容 | 幼稚園型認定こども園 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：18人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 30050-02815551 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
| 受理安定所 | 湯浅公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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