仕事内容
「保育」1～5歳児の保育業務[業務変更範囲:変更なし]
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 1ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）一会計年度内の任用となりますが、勤務実績を評価して次年度も任 用する場合があります。 |
| 契約更新の条件 | 一会計年度内の任用となりますが、勤務実績を評価して次年度も任用する場合があります。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給1,457円～1,525円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,457円～1,525円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：職務経験等を考慮し、額を決定します。 |
| 通勤手当 | 31,600円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
実働5時間45分週5日程度休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始6日、夏季休暇月～土曜日のうち1日休日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：20日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒378-0024 群馬県沼田市下川田町540 「沼田市川田保育園」 |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ上越線 沼田駅からで |
| 転勤・異動の可能性 | あり 沼田市内 |
| 就業場所の従業員数 | 13人（パート含む）
（女性12人、パート9人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
*雇用形態:会計年度任用職員*基本給計算式:月額×12ヶ月÷1385時間(年間労働時間)*駐車場料金については、別途ご説明します。*年次有給休暇は任用時に付与します。(在職期間に応じた日数が付与されます)*市役所指定の履歴書は職員課人事研修係で配布するほか、ホームページからダウンロードすることもできます。ご不明な点がありましたら遠慮なくお問合せください。*任用期間中に給料表改定に伴う報酬改定をする場合があります。*欠勤控除:有【応募前見学:可】
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年02月28日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：その他のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 群馬県沼田市下之町888番地 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒378-8501 群馬県沼田市下之町888番地 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 10070-02723551 |
| 受理安定所 | 沼田公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 沼田市役所 （ヌマタシヤクショ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 1007-500141-5 |
| 設立 | 昭和29年 |
| 所在地 | 378-8501 群馬県沼田市下之町888番地 |
| 事業内容 | 役所 |
| 従業員数 | 全体：700人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 10070-02723551 |
| 有効期限 | 2026年02月28日 |
| 受理安定所 | 沼田公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
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