求人情報について
「保育士ハローワーク求人」では、保育士、幼稚園教諭、保育教諭の免許を取得・取得見込みの方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)
この求人は、2026年09月09日にハローワークへ公開された情報であり、求人番号は「10020-14445261」です。
保育士・幼稚園教諭のハローワーク求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
仕事内容
・小児科医院2階にある病児保育室「かめさん」の保育業務です。
・1歳~小学校6年生を対象とした病気の子ども達を看護師保育士
で大切にお預かりします。
*未経験の方でも、ブランクがある方でも歓迎致します。
【変更範囲:変更なし】
小児科医院に併設されている病児保育室での保育業務です。
医師、看護師と連携して病気の子どもたちの保育、見守りをお願い
します。
ご自身のお子さまが病気の時、かめさんに預けて仕事が出来ます。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須:保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可 保育士であれば経験不問ですが、 保育園幼稚園での職歴があれば尚良いです。 |
| PCスキル | 入力程度 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間あり 2ヶ月 試用期間中の条件:同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,200円~1,300円 (※定額的に支払われる手当を含む) |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給:1,200円~1,300円 |
| 昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当:- 手当等の補足:・通勤手当有り ・賃金は経験を考慮します。 |
| 通勤手当 | 600円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分
休憩時間:60分 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
週2日~週3日 労働日数について相談可 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:*その他ローテーションによる(相談可) |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒370-0815 群馬県高崎市柳川町4 |
|---|---|
| アクセス | 高崎駅から徒歩で15分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 8人(パート含む)
(女性8人、パート5人) |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場:あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
*通勤手当は法人規定による。
*有給休暇は法定通り。
*雇用保険は加入要件を満たした場合加入。
*休憩時間は法定通り。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年11月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒370-0815 群馬県高崎市柳川町4 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送,電話 |
| 求人番号 | 10020-14445261 |
| 受理安定所 | 高崎公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付:不可 |
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この求人のデータ取得日は「 2026/09/09」です。
企業情報
| 事業所・施設名 | 医療法人悦生会小児科佐藤医院 (イリョウホウジンエツセイカイ ショウニカ サトウイイン) |
|---|---|
| 事業所番号 | 1002-501511-9 |
| 設立 | 昭和49年 |
| 所在地 | 370-0815 群馬県高崎市柳川町4 |
| 事業内容 | 小児医療業 |
| 従業員数 | 全体:10人 |
| 組合 | 労働組合の有無:なし |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 10020-14445261 |
| 有効期限 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 高崎公共職業安定所 |
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保育士(児童デイ・生活介護「ゆーふる」)/ 正社員/ 群馬県 高崎市
社会福祉法人あい
「社会福祉法人あい」は母親たちが立ち上げた社会福祉法人です。 重症心身障害という、障がいの...
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正職員 |
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必須:保育士。年齢~59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 |
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群馬県高崎市足門町298番地5児童デイ・生活介護「ゆーふる」 |
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月給231,000円~231,000円 |
当施設名「ゆーふる」は、YOU優・雄・勇・悠がいっぱいあ るところという造語です。 子どもたちの放課後の充実を図り、様々な体...
期限: 2027年01月31日 - 前橋公共職業安定所
保育士または児童指導員(児童デイ・生活介護「ゆーふる」)/ パート労働者/ 群馬県 高崎市
社会福祉法人あい
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パート・アルバイト |
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必須:保育士。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 |
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群馬県高崎市足門町298番地5児童デイ・生活介護「ゆーふる」 |
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時給1,120円~1,200円 |
「ゆーふる」は、YOU、優・雄・勇・悠がいっぱいあるところと いう造語です。子どもたちの放課後の充実を図り、様々な体験を重 ...
期限: 2027年01月31日 - 前橋公共職業安定所
中居幼稚園の保育教諭【2027年4月~勤務】/ フルタイムパート/ 群馬県 高崎市
学校法人柘植学園
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その他・正社員以外 |
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必須:幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)、必須:保育士、いずれかの免許・資格で可。学歴必須 専修学校以上。経験等:経験不問。 |
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群馬県高崎市中居町3-33中居幼稚園 |
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高崎線高崎駅 から車で8分 |
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時給1,250円~1,350円 |
中居幼稚園でのお仕事です。 ・0~2才クラスは3~6名で保育を担当します。 ・3~5才はクラスでの保育業務をお願いします。 ...
期限: 2027年01月31日 - 高崎公共職業安定所
保育士/ 契約社員/ 群馬県 高崎市
社会福祉法人正覚会
・残業、持ち帰り仕事はほぼありません。 ・ピアノが弾けなくても大丈夫! ・分からないことが...
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契約職員 |
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必須:保育士。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 |
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群馬県高崎市下小鳥町1234-2 |
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月給212,000円~227,000円 |
「ことりのうた保育園」、「病児保育室あおぞら」において保育を 行う。 *子育て中の方歓迎(保育所に預けながら働けます) *...
期限: 2027年01月31日 - 高崎公共職業安定所
保育士、児童指導員/ 正社員/ 群馬県 高崎市
会社名非公開
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正職員 |
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必須:保育士、必須:小学校教諭免許(専修・1種・2種)、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳~59歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 |
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群馬県高崎市 |
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月給267,800円~275,600円 |
幼児・児童の生活支援を行っていただきます。 ※子ども達の生活は2棟5ユニットに分かれています。 1ユニット3.5名が担当し...
期限: 2027年01月31日 - 高崎公共職業安定所
乳幼児の保育及び教育/ パート労働者/ 群馬県 高崎市
社会福祉法人清光会
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パート・アルバイト |
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必須:保育士、必須:看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~64歳 定年を上限。学歴学歴不問。経験等:経験不問。 |
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群馬県高崎市箕郷町矢原103-2箕郷いずみこども園 |
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時給1,300円~1,500円 |
事業所内を中心とした少人数制の園で、複数名で保育します。 乳幼児(0歳~5歳児)の保育・教育を行って頂きます。 ※実務経験...
期限: 2026年12月31日 - 高崎公共職業安定所
良くある質問(FAQ)
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- はい。この求人は、ハローワークインターネットサービスに掲載されている求人情報をもとに掲載しています。
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また、応募を検討される際は、必ず管轄のハローワーク窓口またはハローワークインターネットサービスにて、最新の募集状況や条件をご確認ください。
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募集がすでに終了している可能性はありますか?
- はい、可能性はあります。
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また、応募を検討される際は、ハローワークを通じて最新の募集状況をご確認ください。
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記載されている条件と実際の内容が異なる場合はどうなりますか?
- 求人内容の最終的な条件は、ハローワークが管理・提供する情報が基準となります。
掲載内容と実際の労働条件に差異がある場合は、必ずハローワーク窓口で確認し、説明を受けるようにしてください。
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