仕事内容
*当園における幼稚園教諭のお仕事です・3～5歳児20人前後のクラス担当(1名で担当)・園の教育方針に基づく教育指導・登園から降園までの間、子供の健康状態に配慮して行動観察を行います・子供に基本的生活習慣を身に付けさせる・室内の整理整頓・園バス添乗変更範囲:変更なし*令和8年4月1日からの勤務となります
必要資格・経験
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 専修学校以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可ピアノ伴奏 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | ピアノ伴奏 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給235,000円～246,500円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 想定年収 |
282.0万円～295.8万円 |
| 給与の内訳 | 基本給：180,000円～185,900円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績（前年度）：あり 1月あたり5,000円～7,000円（前年度実績） 賞与実績（前年度）：あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：研修手当 20,000円～20,600円処遇改善手当 35,000円～40,000円 |
| 通勤手当 | 3,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)7時50分～17時50分
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
長期休業日に対応休日:土曜日,日曜日,祝日,その他その他:*行事等で土曜日出勤の場合有(年1回)年末年始・GW・夏季・お盆 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 休日・労働実績 |
年間休日：126日 労働日数（月平均）：19.9日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒306-0004 茨城県古河市雷電町5－7 |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ宇都宮線 古河駅から徒歩で12分 |
| 転勤・異動の可能性 | |
| 就業場所の従業員数 | 9人（パート含む）
（女性8人、パート2人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，その他（私学共済加入） |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
◇年次有給休暇・加入保険は法定通り「賃金は、資格・経験等により決定します」*私学共済加入*令和8年4月1日からの勤務となります*令和8年3月卒業見込みの方の相談可
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年05月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒306-0004 茨城県古河市雷電町5－7 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送 |
| 求人番号 | 08050-01471461 |
| 受理安定所 | 古河公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 学校法人茂呂学園ひまわり幼稚園 （ガッコウホウジン モロガクエン ヒマワリヨウチエン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0805-001592-3 |
| 設立 | 昭和50年 |
| 所在地 | 306-0004 茨城県古河市雷電町5－7 |
| 事業内容 | 幼稚園 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：10人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 08050-01471461 |
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
| 受理安定所 | 古河公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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