仕事内容
○保育士業務を担当して頂きます。*0歳児～5歳児の乳幼児から小学校前の子どもを預かり保護と世話をします。おやつを食べさせたり、遊ばせたり、おむつの取り換えをします。*常に子供をよく観察して具合が悪くなったりした場合は保護者に連絡をとるなど適切な処置を行います。*変更範囲変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 専修学校以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可保育士経験あれば尚可 |
| 歓迎の資格・スキル | 保育士経験あれば尚可 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給186,160円～280,000円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 想定年収 |
223.4万円～336.0万円 |
| 給与の内訳 | 基本給：186,160円～280,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績（前年度）：あり 1月あたり3.00％～％（前年度実績） 賞与実績（前年度）：あり 年2回 計 4.80ヶ月分(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：住宅手当 |
| 通勤手当 | 47,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時15分
(2)9時00分～17時45分 (3)7時00分～15時45分 休憩時間：45分 |
|---|---|
| 時間外労働 | あり 7時間 |
| 休日・休暇 |
4)10:00～19:00休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:土曜日月1～2日出勤あり年末年始有給休暇は採用時に12日付与します 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 休日・労働実績 |
年間休日：117日 労働日数（月平均）：20.6日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒300-2353 茨城県つくばみらい市小張2786－1 |
|---|---|
| アクセス | ＴＸみらい平駅から徒歩で12分 |
| 転勤・異動の可能性 | あり 系列保育園 |
| 就業場所の従業員数 | 24人（パート含む）
（女性23人、パート7人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2025年12月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 茨城県つくばみらい市小張2786－1 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒300-2353 茨城県つくばみらい市小張2786－1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 08060-05245651 |
| 受理安定所 | 常総公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 学校法人霞ヶ浦学園つくば国際はるかぜ保育園 （ガッコウホウジン カスミガウラガクエン ツクバコクサイ ハルカゼホイクエン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0806-614647-2 |
| 設立 | 昭和26年 |
| 所在地 | 300-2353 茨城県つくばみらい市小張2786－1 |
| 事業内容 | ０歳児から５歳児を対象に、保育を行っています |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：649人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 08060-05245651 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
| 受理安定所 | 常総公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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