仕事内容
*1～5歳までの保育補助業務フルタイム就業も可能*免許・資格不問です。変更範囲:変更なし
資格をお持ちでない方も歓迎します。個々の都合に合わせた時間帯、日数を相談しながらシフト制でお仕事をして頂けます。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可保育経験、子育て経験、福祉施設での就業経験 |
| 歓迎の資格・スキル | 保育経験、子育て経験、福祉施設での就業経験 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 6ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：1名 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,150円～1,300円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,150円～1,300円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり10円～30円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)9時00分～18時00分
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 | シフト制により勤務していただきます。4時間以上週3～5日で短時間勤務。フルタイム勤務可能です。週3日～週5日休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:土曜日できる方も歓迎 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒332-0012 埼玉県川口市本町3－3－15 はなにこ保育園（当社施設） |
|---|---|
| アクセス | 京浜東北線 川口駅から徒歩で6分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 22人（パート含む）
（女性20人、パート14人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：なし |
| 取得実績 |
|
特記事項
子どもが好きで子どもと関わる仕事がしてみたいと思っている方歓迎です。・お子さんの幼稚園に行っている時間だけ働ける方も歓迎します。*オンライン自主応募可。*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オンライン自主応募の場合は不要。*労働条件により該当する保険に加入*年次有給休暇法定通り付与
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年01月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | 履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒332-0012 埼玉県川口市本町3－3－15 |
| 合否通知 | 面接後14日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 13010-27871452 |
| 受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 木実和株式会社 （キミワ カブシキガイシャ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 1301-644159-9 |
| 設立 | 平成22年 |
| 所在地 | 101-0047 東京都千代田区内神田2丁目6－2 矢坂ビル内神田ヒルズ2階 |
| 事業内容 | 教育・保育コンサルティング事業、教材開発、障がい者アート支援 事業を行っております。又、川口市にて、ＩＴとの調和、温かい保 育をテーマにした、認可保育所の経営を行っていきます。 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：50人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 13010-27871452 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
| 受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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