会社名非公開・保育士パート・バイト求人募集(11041-03125751)(埼玉県滑川町)

保育士/パート労働者/埼玉県滑川町

会社名非公開

パート・アルバイトオープニング・新規オープン残業なし車通勤・マイカー通勤可
募集職種 保育士
雇用形態 パート労働者/パート
給与 時給1,200円~1,200円
勤務地 埼玉県比企郡滑川町
求人番号 11041-03125751
有効期限 2025年12月31日

会社名非公開の「保育士」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

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会社名非公開の「保育士」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

仕事内容

乳幼児の保育の仕事です。*自然の中で、0歳~年長児迄をのびのび保育できます。*自然に囲まれた新園舎で、子供たちと楽しく遊んだり、素敵な文化も伝えております。*異年齢で関わる時間も大切に考え、アットホームに生活出来るように心がけております。・未経験の方、丁寧に指導いたします。・自力通勤出来る方を希望いたします。・変更範囲:変更なし

必要資格・経験

免許・資格 必須:保育士
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問

雇用形態・試用期間・雇用期間

雇用形態 パート労働者/パート
試用期間 試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
正社員登用 正社員登用なし
契約更新 あり(条件付きで更新あり)業務内容
契約更新の条件 業務内容
受動喫煙防止措置事項 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

給与・手当

給与 時給1,200円~1,200円
(※定額的に支払われる手当を含む)
給与の内訳 基本給:1,200円~1,200円
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり
昇給実績(前年度):なし 
賞与実績(前年度):なし 
手当 定額的に支払われる手当:-
通勤手当 15,000円

勤務時間・休日

勤務時間 (1)13時00分~17時00分
休憩時間:0分
時間外労働 なし
休日・休暇 *勤務日数応相談週3日~週5日労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:シフト制
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):5日

勤務地・アクセス

住所 埼玉県比企郡滑川町
転勤・異動の可能性 なし
就業場所の従業員数 27人(パート含む)
(女性23人、パート18人)

待遇・福利厚生

加入保険 労災保険
各種制度
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:なし
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:なし 
  • 社宅・寮:なし
  • 託児所等:なし 
マイカー通勤 可 駐車場:あり
取得実績
  • 育児休業取得実績:あり
  • 介護休業取得実績:なし
  • 看護休暇取得実績:なし
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):あり

特記事項

*昇給・賞与については、実績によります。*加入保険、有給休暇日数に関しては、雇用条件により変更になる場合があります。*更新については業務評価によります。*無料駐車場有*紹介連絡9時30分~18時昼可・土曜日不可*書類選考に関して事前に応募書類〔紹介状・履歴書(写真貼付)〕を所在地担当宛に郵送してください。書類選考を通過した方には、面接日時をご案内いたします。*雇い止め規定あり

選考方法・応募先

募集期限 2025年12月31日
採用人数 3名募集 
(募集理由:増員のため)
応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),書類選考
合否通知 面接後7日以内
通知方法電話
求人番号 11041-03125751
受理安定所 川越公共職業安定所 東松山出張所
オンライン自主応募 受付:不可

企業情報

事業所・施設名 会社名非公開
事業内容 乳幼児の保育 学童児の保育
従業員数 全体:27人
組合 労働組合の有無:なし

求人票情報(ハローワーク)

特定募集情報等提供事業番号 51-募-000760
求人の転記について この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号 11041-03125751
有効期限 2025年12月31日
受理安定所 川越公共職業安定所 東松山出張所

この求人情報について

この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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