仕事内容
重症心身障害児対応の放課後等デイサービスとなります。療育や身体介助、送迎等の支援を行います。変更範囲:変更なし
重症心身障害児対応の放課後等デイサービスでのお仕事になります。ご興味のある方は一度お話をさせていただければ幸いです。
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士、必須：その他の福祉・介護関係資格 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 児童指導員 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3か月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）契約期間満了時の業務量、勤務態度、業務遂行能力、会社の営業成 績、従事している業務の進捗状況 |
| 契約更新の条件 | 契約期間満了時の業務量、勤務態度、業務遂行能力、会社の営業成績、従事している業務の進捗状況 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,180円～1,180円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,180円～1,180円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 4,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)13時30分～18時30分
休憩時間：0分 |
|---|---|
| 時間外労働 | あり 6時間 |
| 休日・休暇 | *シフト制*時間応相談学校へのお迎え、自宅までの送迎のためスケジュールに時間の前後があります。週3日～週4日労働日数について相談可休日:日曜日,その他週休二日制:毎週 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒340-0016 埼玉県草加市中央2－2－16青山ハイツ101 |
|---|---|
| アクセス | 東武スカイツリーライン 草加駅から徒歩で6分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 8人（パート含む）
（女性5人、パート6人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 不可 駐車場： |
| 取得実績 |
|
特記事項
*年次有給休暇は法定通り付与。*加入保険は雇用条件に応じて加入。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年05月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒340-0016 埼玉県草加市中央2－2－16青山ハイツ101 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 11100-02448061 |
| 受理安定所 | 草加公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 株式会社リエゾン『放課後デイＧｒａｎｎｙ草加』 （カブシキガイシャ リエゾン ホウカゴデイグラニーソウカ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 1110-621450-4 |
| 設立 | 令和5年 |
| 所在地 | 340-0016 埼玉県草加市中央2－2－16 青山ハイツ101 |
| 事業内容 | 児童福祉法に基づく障害児通所支援事業 重症心身障害児に特化した放課後等デイサービス ２０２４年３月開所したばかりの事業所です。 |
| 従業員数 | 全体：8人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 11100-02448061 |
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
| 受理安定所 | 草加公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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