児童発達支援管理責任者／学芸大学／正社員／東京都目黒区

仕事内容

・定員１０名の放課後等デイでの療育支援、個別支援計画の作成、
保護者との信頼関係づくりをお任せします。
・ＡＳＤ、ＬＤなどさまざまな特性のあるお子さんを放課後お預か
りし、楽しく生きる力を身につけ、その子が将来やりたいことの選
択の幅が増える支援を行います。
・授業プログラム形式で行う「総合サポート型」の放課後等デイで
す。学習、コミュニケーション、生活スキル、運動、リトミック、
工作、お出かけなど、多様な視点で子どもたちの「得意の芽」を探
します。１日スタッフは４～６名程度。小学生低学年～中学年がメ
インです。・同じ建物内に弊社が運営する高齢者デイサービスがあ
り、多世代交流ができる共生型デイです。運転免許保持者は送迎業
務の可能性あり。「変更範囲：会社が指定する全ての業務」

＜社員も副業ＯＫです！＞
これまで作家や役者、ボクサー、美容師など、副業をしながら活躍
してきた社員がいます。副業での経験も、是非弊社の仕事に活かし
てください！
＜社員表彰、社員会もあります！＞
年に２回（社員会、忘年会）グループの社員が全員集まるイベント
があります。社員会では、毎年社員表彰、事業所表彰を行っており
、賞与に反映しています。

必要資格・経験

雇用形態・試用期間・雇用期間

給与・手当

勤務時間・休日

勤務地・アクセス

待遇・福利厚生

特記事項

＜業界未経験入社が６０％！資格取得支援あり＞

・福祉業界未経験、無資格から入社した社員が多数

　活躍しています。

（異業種から転職した社員の前職は、飲食業界、アパレル業界等）

・介護福祉士、保育士等の資格取得支援制度を取り入れています。

・小規模デイサービスなので、未経験入社でもスタッフが丁寧に

　手厚くフォロー可能です。ホームページで、介護観、

　先輩インタビュー、ブログやＳＮＳで各事業所の様子を

　お届けしています。

（ＨＰ）クローバーグループｈｔｔｐｓ：／／ｄａｙ－ｃｌｏｖｅ

ｒ．ｃｏｍ／

＜子連れ出勤ＯＫです！＞

生後３ヶ月から子連れ出勤から産休復帰したスタッフもいます。

産休、育休取得率は１００％！時短勤務ＯＫ、夜勤なし勤務も相談

可能です。ホームページのブログやＳＮＳで、子連れ出勤の様子が

見れます。

＃マザーズ

選考方法・応募先

企業情報

求人票情報（ハローワーク）

良くある質問（FAQ）

この求人情報について

この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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