仕事内容
0歳～5歳児の保育業務全般・遊び(ケガや体調管理に目を配りながら、見守る)・食事(配膳や下膳、食事マナーの教育など)・着替え・排泄の補助・お昼寝、おやつ、散歩等*子どもや保護者、職員と明るく丁寧なコミュニケーションをとってください。*チームワークを大切にし、周囲と協力して、保育に取り組んでください。※変更範囲:変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可保育園での業務経験 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,350円～1,350円 （※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,350円～1,350円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり5円～100円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)7時30分～12時30分
(2)12時30分～17時30分 (3)15時30分～20時30分 休憩時間：0分 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
就業時間について相談可週3日以上労働日数について相談可休日:その他週休二日制:その他その他:シフト制(土・日・祝に勤務できる方、優遇)・年末年始、・夏季休暇、・バースデー休暇制度あり 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：5日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒179-0081 東京都練馬区北町2－1－1 当社運営くれよん保育園練馬北町 |
|---|---|
| アクセス | 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で10分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 7人（パート含む）
（女性7人、パート4人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 不可 駐車場： |
| 取得実績 |
|
特記事項
*2027年4月1日勤務開始※それまでの間、他の保育園での勤務ご希望の方は、ご相談可能です。・年度ごとの契約更新・有給休暇、休憩時間は、法定どおり付与します。・雇用保険、社会保険は、勤務条件により加入します。・オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)・紹介連絡平日9:00～17:00(昼休み可)
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年10月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 （募集理由：新規事業所設立のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒359-8513 埼玉県所沢市並木3－2 当社運営くれよん保育園所沢防衛医大 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 11060-10276861 |
| 受理安定所 | 所沢公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 株式会社ＣＯＬＯＲＳ （カブシキガイシャ カラーズ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 1106-618310-4 |
| 設立 | 平成27年 |
| 所在地 | 359-1144 埼玉県所沢市西所沢2－7－6 |
| 事業内容 | 航空公園駅徒歩５分の所に、令和３年９月にオープンした新しい保 育園です。主に０・１・２歳児の保育業務です。自園給食あり。所 沢近辺の働く女性のバックアップ、保育相談にものります。 |
| 従業員数 | 全体：20人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 11060-10276861 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
| 受理安定所 | 所沢公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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