仕事内容
◎乳幼児の保育(0歳児~5歳児)園児:約160名※職員休暇の代替職員として、2026年3月31日までの勤務【変更範囲:変更なし】
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須:保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 短大以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可保育士の経験 |
| 歓迎の資格・スキル | 保育士の経験 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり(条件付きで更新あり)次年度の必要保育士数による |
| 契約更新の条件 | 次年度の必要保育士数による |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,400円~1,450円
(※定額的に支払われる手当を含む) |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給:1,400円~1,450円 |
| 昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:あり 賞与実績(前年度):あり 年2回 25,000円~310,000円(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当:- 手当等の補足:・特別手当:月額7,200円(8時間勤務の方)月額3,600円(4時間勤務の方) |
| 通勤手当 | 12,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時30分~17時15分
(2)8時30分~12時30分 (3)13時15分~17時15分 休憩時間:45分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
*就業時間(1)~(3)から選択可能です。(1)8時間勤務(休憩45分)(2)(3)4時間勤務(休憩なし)週5日程度労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:・年末年始休暇・休日は相談可 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒198-0014 東京都青梅市大門2-253 |
|---|---|
| アクセス | JR青梅線 河辺駅から車で5分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 43人(パート含む)
(女性41人、パート15人) |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場:あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
*昇給は、最低賃金改定により随時対応*賞与は、社内規定による*マイカー通勤の方は、駐車料金「2000円/月」です。*通勤手当は社内規定あり◎応募の際は事前連絡のうえ、面接時に応募書類をお持ちください(応募にはハローワークの紹介状が必要です)
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2025年12月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 (募集理由:その他のため) |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒198-0014 東京都青梅市大門2-253 |
| 合否通知 | 面接後2日以内 通知方法郵送,電話 |
| 求人番号 | 13160-08947551 |
| 受理安定所 | 青梅公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付:不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人かすみ台福祉会かすみ台第一保育園 (シャカイフクシホウジン カスミダイフクシカイ カスミダ イダイイチホイクエン) |
|---|---|
| 事業所番号 | 1316-002142-7 |
| 設立 | 昭和46年 |
| 所在地 | 198-0014 東京都青梅市大門2-253 |
| 事業内容 | 乳幼児保育 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体:120人 |
| 組合 | 労働組合の有無:なし |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 13160-08947551 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
| 受理安定所 | 青梅公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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