仕事内容
0歳児から5歳児までの子ども達を対象に年齢や発達に応じた保育を行っていただきます。定員180人の大規模園ですが、一人ひとり丁寧に関わる保育を大切にしています。クラス担任またはフリー保育士として、活動の準備、食事・排泄の介助、環境整備、見守りなど、日々の保育全般に携わっていただきます。変更範囲:変更なし
一緒に働いてくれる保育士さんを募集しております。未経験、ブランクがある方も大歓迎保育補助業務を担当していただきます。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／パート労働者 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（原則更新） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給199,104円～199,104円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 想定年収 |
238.9万円～238.9万円 |
| 給与の内訳 | 基本給：199,104円～199,104円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：あり 賞与実績（前年度）：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：フルタイム時給1,220円 |
| 通勤手当 | 500円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 | *就業時間相談可休日:土曜日,日曜日,祝日週休二日制:毎週 |
| 休日・労働実績 |
年間休日：120日 労働日数（月平均）：20.4日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒812-0882 福岡県福岡市博多区麦野5丁目12－7 |
|---|---|
| アクセス | 西鉄 雑餉隈駅から徒歩で7分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 51人（パート含む）
（女性48人、パート23人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：なし |
| 取得実績 |
|
特記事項
*基本給計算式:時給×8時間×20.4日「オンライン自主応募の方は紹介状不要」
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年04月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 福岡県福岡市博多区麦野5丁目12－7 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒812-0882 福岡県福岡市博多区麦野5丁目12－7 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
| 求人番号 | 40010-07985661 |
| 受理安定所 | 福岡中央公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人あすか福祉会博多とみひろ保育園 （シャカイフクシホウジンアスカフクシカイ ハカタトミヒロ ホイクエン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 4001-635038-2 |
| 設立 | 昭和57年 |
| 所在地 | 812-0882 福岡県福岡市博多区麦野5丁目12－7 |
| 事業内容 | 平成３０年４月に開園した３階建ての認可保育園です。園の隣には 、広い公園があり、伸び伸びとした環境です。 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：1678人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 40010-07985661 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
| 受理安定所 | 福岡中央公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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