仕事内容
・放課後の時間を利用して、子どもたちが安全に楽しく過ごせるようにサポートします。・子どもたちが身の回りのことを自分でできるようにサポートします。・子どもたちが楽しめる活動やイベントの企画・実施を行います。・子どもたちの様子を保護者と共有します。・子どもたちの成長や活動の様子を記録全デジタルなので手書きなし【将来的な業務の変更の範囲】変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| PCスキル | 入力程度 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 6か月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給230,000円～250,000円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 想定年収 |
276.0万円～300.0万円 |
| 給与の内訳 | 基本給：230,000円～250,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績（前年度）：なし 賞与実績（前年度）：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)10時00分～19時00分
(2)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
(1)平日(2)学校休校日休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:*年末年始 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 休日・労働実績 |
年間休日：112日 労働日数（月平均）：21.0日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒813-0017 福岡県福岡市東区香椎照葉3－2－1シーマークビル1Ｆ 『放課後等デイサービスあいランドすまいる』 |
|---|---|
| アクセス | 香椎駅から車で10分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 4人（パート含む）
（女性2人、パート1人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（医療保険） |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| 福利厚生 | クラブオフが利用できます。(法人で加入)健康面でのサポートダイヤルなど。生理休暇あり有給消化率100% |
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
*マイカー通勤:無料駐車場あり
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年01月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒813-0017 福岡県福岡市東区香椎照葉3－2－1シーマークビル1Ｆ |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 40120-29269151 |
| 受理安定所 | 福岡東公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 株式会社ならっきい （カブシキガイシャ ナラッキイ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 4012-622466-0 |
| 設立 | 令和4年 |
| 所在地 | 813-0017 福岡県福岡市東区香椎照葉7ー6ー8 |
| 事業内容 | 障がい児通所支援、放課後等デイサービス |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：8人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 40120-29269151 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
| 受理安定所 | 福岡東公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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