保育士/パート/子育て応援求人 | 社会福祉法人若杉会池田保育園 | 時給0才児から就学前児までの保育(福岡県北九州市八幡西区)

保育士/パート/子育て応援求人/パート労働者/福岡県北九州市八幡西区

社会福祉法人若杉会池田保育園

パート・アルバイト賞与・ボーナスあり車通勤・マイカー通勤可高時給
募集職種 保育士/パート/子育て応援求人
雇用形態 パート労働者/パート
給与 時給1,450円~1,450円
勤務地 福岡県北九州市八幡西区池田2丁目3-26
求人番号 40040-09791361
有効期限 2026年08月31日

社会福祉法人若杉会池田保育園の「保育士/パート/子育て応援求人」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

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仕事内容

乳幼児の保育(0~6歳中心)・食事の介助オムツ交換・午睡の補助と準備・乳幼児の遊びの援助、補助・保育室の掃除及び室内消毒*1クラス20人程度の乳幼児の保育1クラスを3~4人の保育士で保育する◇子育て応援求人◇*雇用期間:令和9年3月31日迄以降、1年毎の更新の可能性あり(条件あり)

必要資格・経験

免許・資格 必須:保育士
応募年齢 年齢不問
最終学歴 学歴不問
職務経験等 必須乳幼児施設での保育経験

雇用形態・試用期間・雇用期間

雇用形態 パート労働者/パート
試用期間 試用期間なし
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用 正社員登用なし
契約更新 あり(条件付きで更新あり)事業業績及び本人勤務状況等による
契約更新の条件 事業業績及び本人勤務状況等による
受動喫煙防止措置事項 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

給与・手当

給与 時給1,450円~1,450円
(※定額的に支払われる手当を含む)
給与の内訳 基本給:1,450円~1,450円
昇給・賞与 昇給:なし
賞与:あり
賞与実績(前年度):あり 年2回 計 3.47ヶ月分(前年度実績)
手当 定額的に支払われる手当:-
通勤手当 25,500円

勤務時間・休日

勤務時間 (1)9時00分~14時00分
休憩時間:0分
休日・休暇 週4日~週5日労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,祝日その他:週4日勤務:金、土、日、祝休み週5日勤務:土、日、祝休み

勤務地・アクセス

住所 〒807-1125
福岡県北九州市八幡西区池田2丁目3-26
転勤・異動の可能性 なし
就業場所の従業員数 29人(パート含む)
(女性28人、パート9人)

待遇・福利厚生

加入保険 雇用保険,労災保険
各種制度
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:なし
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:なし 
  • 社宅・寮:なし
  • 託児所等:なし 
マイカー通勤 可 駐車場:あり
取得実績
  • 育児休業取得実績:あり
  • 介護休業取得実績:なし
  • 看護休暇取得実績:あり
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):あり

特記事項

・賞与は事業業績および本人能力による・マイカー通勤:無料駐車場あり・年次有給休暇は法定通り≪子育て応援求人≫・子どもが病気の時に配慮する・学校、保育園、幼稚園行事の時に配慮する

選考方法・応募先

募集期限 2026年08月31日
採用人数 1名募集 
応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒807-1125 福岡県北九州市八幡西区池田2丁目3-26
合否通知 面接後7日以内
通知方法郵送,電話
求人番号 40040-09791361
受理安定所 八幡公共職業安定所
オンライン自主応募 受付:不可

企業情報

事業所・施設名 社会福祉法人若杉会池田保育園
(シャカイフクシホウジン ワカスギカイ イケダホイクエン)
事業所番号 4004-004559-0
設立 昭和32年
所在地 807-1125
福岡県北九州市八幡西区池田2丁目3-26
事業内容 0才児から就学前児までの保育
従業員数 全体:29人
組合 労働組合の有無:なし

求人票情報(ハローワーク)

特定募集情報等提供事業番号 51-募-000760
求人の転記について この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号 40040-09791361
有効期限 2026年08月31日
受理安定所 八幡公共職業安定所

この求人情報について

この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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