仕事内容
児童発達支援事業所の保育士(0歳から6歳までの障がい児を療育する施設です)*子ども達と一緒に過ごし、遊び・食事・発達支援のサポートをお願いします*子ども達が主役となって、自発的な活動ができるように支援していきます*みんなで一緒に活動することを無理に強いるのではなく、一人ひとりのぺースに合わせた支援を行います「副業可」「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 必須 短大以上 |
| 職務経験等 | 必須保育士経験 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：1名 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,350円～1,350円 （※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,350円～1,350円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：あり 賞与実績（前年度）：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：時給に処遇改善手当含む |
| 通勤手当 | 15,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)9時00分～17時00分
(2)9時00分～14時00分 (3)11時30分～17時00分 休憩時間：45分 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 8時間勤務の場合は休憩1時間週40時間以内の勤務(1)休憩45分週2日～週5日労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始・夏季休暇シフトによる |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒811-2221 福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115－178 |
|---|---|
| アクセス | 須恵中央駅から徒歩で10分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 7人（パート含む）
（女性7人、パート5人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
*マイカー通勤:無料駐車場あり*就業条件により加入保険変動あり*有給休暇は労基法のとおり付与「中高支援」
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年10月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒811-2221 福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115－178 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 40010-49161561 |
| 受理安定所 | 福岡中央公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 一般社団法人青空 （イッパンシャダンホウジンアオゾラ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 4001-643879-3 |
| 設立 | 令和4年 |
| 所在地 | 811-2221 福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115－178 |
| 事業内容 | ０歳から６歳までの障がい児を療育する施設です。子ども達が主役 となって自発的に活動できるように支援していきます。子ども達と 一緒に過ごし発達支援をします。 |
| 従業員数 | 全体：7人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 40010-49161561 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
| 受理安定所 | 福岡中央公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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