仕事内容
大分市上宗方にある「児童発達支援・放課後等デイサービスセンターといろ」にて、・発達に困りのある未就学児のお子さんに対する療育支援のサポート・事務業務ありパソコン使用・送迎業務の可能性あり*経験者優遇します変更範囲:法人の定める業務
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士、あれば尚可：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| PCスキル | ワード・エクセルの基本的なこと |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 6ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）業務進捗状況、業務遂行能力、兼務態度等による |
| 契約更新の条件 | 業務進捗状況、業務遂行能力、兼務態度等による |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,050円～1,100円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,050円～1,100円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- 手当等の補足：資格手当:1,500円/月処遇改善手当:2,000円～5,000円/月特定処遇改善手当:1,500円～4,000円/月通勤手当は規定により支給 |
| 通勤手当 | 12,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)13時00分～18時00分
休憩時間：0分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
週2日～週5日休日:土曜日,日曜日,祝日週休二日制:毎週 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：3日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒870-1152 大分県大分市大字上宗方1215番地の1 |
|---|---|
| アクセス | 南大分駅から徒歩で25分 |
| 転勤・異動の可能性 | あり 法人内の事業所（大分市内） |
| 就業場所の従業員数 | 7人（パート含む）
（女性6人、パート4人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
加入保険・有給休暇は、就業時間・日数・従業員数・賃金により変動します。*駐車場有:無料(宗方東こども園の駐車場)*制服なし:私服(業務ができる服装)
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年03月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒870-1152 大分県大分市大字上宗方1215番地1 『児童発達支援といろ』 |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 44010-02650061 |
| 受理安定所 | 大分公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人若草会介護事業部 （シャカイフクシホウジン ワカクサカイ カイゴジギョウブ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 4401-206182-6 |
| 設立 | 昭和49年 |
| 所在地 | 870-0868 大分県大分市大字野田306番地の2 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム・老人デイサービスセンター等、高齢者・障害 者福祉施設経営 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：315人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 44010-02650061 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
| 受理安定所 | 大分公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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