仕事内容
◆保育計画の立案、障がいを持ったお子さんの日中生活のお世話や介助、リズム遊び、本の読み聞かせなどの遊びや学びの支援をお願いします。・施設に通う子供達の送迎業務(AT車)をお願いします。必要に応じ看護師が同乗します。『変更範囲:会社の定める業務』
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 必須保育計画の立案 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 保育計画の立案 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,300円～1,600円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,300円～1,600円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 4,200円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時45分～15時30分
(2)9時00分～17時00分 (3)11時00分～19時00分 休憩時間：45分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
就業日数、時間帯は応相談週1日～週5日労働日数について相談可休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:夏季、冬季休暇あり 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒444-0071 愛知県岡崎市稲熊町字1丁目37番地1 ＯＮＥＨＥＡＲＴ（ワン・ハート） |
|---|---|
| アクセス | 愛知環状鉄道 北岡崎駅から車で8分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 12人（パート含む）
（女性9人、パート9人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
*制服貸与あり*マイカー通勤:可(無料駐車場あり)*通勤手当:マイカー通勤の場合は距離に応じて支給(当法人規定による)*就業時間・週所定労働日数は相談に応じます。*就業時間、勤務日数により加入保険が異なります。*年次有給休暇日数は法定どおり。『応募には、ハローワークの紹介状が必要です。』
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年02月28日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
| 選考場所 | 〒444-0071 愛知県岡崎市稲熊町字1丁目37番地1 ＯＮＥＨＥＡＲＴ（ワン・ハート） |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法電話 |
| 求人番号 | 23050-13706951 |
| 受理安定所 | 岡崎公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 株式会社ＨＤ （カブシキガイシャ エイチディー） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2305-618473-4 |
| 設立 | 令和4年 |
| 所在地 | 444-2134 愛知県岡崎市大樹寺2丁目6番地1 |
| 事業内容 | 障がいのあるお子さまがスタッフやお友だちと楽しく遊びながら療 育、コミュニケーションの基礎を育てる支援をいたします。 |
| 従業員数 | 全体：12人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 23050-13706951 |
| 有効期限 | 2026年02月28日 |
| 受理安定所 | 岡崎公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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