保育職員（常滑駅前）★未経験可／１９名小規模未満児保育／正社員／愛知県常滑市

仕事内容

0～2歳まで、計19名定員の小規模保育園です。小さな保育園である特性を充分に活かし、職員が孤立しないようにチーム保育を主体とし、常に職員同士が連携しながら日々の保育に取り組んでいます。グループである「セントレア保育園」や「りんくう保育園」と連携し、幼児保育や合同イベントなど、特性に合わせた保育環境を提供しています。「変更範囲:変更なし」

≪新しい感性を積極的に受け入れます≫法人設立からまだまだ歴史浅い法人ですが、正社員の平均年齢は非常に若く、20代の園長も活躍しています。自身の保育観を大切にしつつも変化や失敗を恐れず、子どものためならばと積極的にチャレンジする姿勢を法人としても応援いたします。≪経験年数にとらわれないキャリアアップ≫経験年数も大切ですが、それよりも実際の知識、能力、コミュニケーションスキルなどを重要視し、能力のあるスタッフにはリーダー、副主任、主任、園長といった役職を積極的に任命します。≪公立保育園ではできない保育環境を整えたい≫365日開園、早朝5時30分から最長で23時までと長時間開園している保育園はまだまだ多くありません。公立保育園にはできない、本当に求められている部分の保育環境を整えることこそがエスチャイルの存在意義であると考えています。その分だけ保護者の皆さんからいただく感謝の言葉に重みがあり、それに支えられて、今までもこれからも必要とされる保育園作りに努めていきたいです。

必要資格・経験

雇用形態・試用期間・雇用期間

給与・手当

勤務時間・休日

勤務地・アクセス

待遇・福利厚生

特記事項

★見学だけでも、未経験やブランクのある方でも大歓迎!小規模な保育園ですので異年齢チーム保育を主体とし、担当者が孤立しないように常に複数職員が連携しながら保育にあたっています。★有給取得率も90%以上と高く、子育てしながら活躍しているスタッフも多数在籍しています。職員の産休育休所得率はここ近年は100%近くを推移しています。★セントレアやイオンモールで働く保護者を応援するために「早朝から夜間まで、365日開園する保育園」を特徴として掲げ、地域の企業や保護者の皆さまから感謝の言葉を数多くいただいていることが誇りです。★早番や遅番、土日祝日勤務がありますが、該当時間は園児が多いわけではなく、少人数でゆっくりとした時間が流れています。※小学生以下のお子さんの扶養者は「日勤固定」「土日祝固定休」が選択できます★休み希望も毎月3日間指定でき、シフトの組み方によっては連休の取得も可能です。

選考方法・応募先

企業情報

求人票情報（ハローワーク）

良くある質問（FAQ）

この求人情報について

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