仕事内容
早朝保育・延長保育を担当していただきます・園児との室内外での活動・園内清掃・その他(園と相談)変更範囲:変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 |
必須：保育士、必須：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）勤務評価による |
| 契約更新の条件 | 勤務評価による |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,441円～1,441円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,441円～1,441円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：なし |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
| 通勤手当 | 1,233円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)7時30分～8時30分
(2)16時00分～19時00分 休憩時間：15分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 |
(1)と(2)の両方、または片方のみでも応相談。延長保育につきましては、16時～19時の3時間の勤務時間を定めてありますが、園児の降園時間によって勤務時間が変わる場合があります。週3日～週5日労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:※週3日以上の勤務で応募可能です(週5日勤務できる方歓迎)年末年始休暇あり 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：5日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒509-7292 岐阜県恵那市 ※配属先は市内公立こども園 |
|---|---|
| 転勤・異動の可能性 | あり 市内こども園（契約更新時） 更新前に希望調査を行います。 |
| 就業場所の従業員数 | 0人（パート含む）
（女性0人、パート0人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
・応募書類はハローワーク紹介状のほか(1)会計年度任用職員登録申込書(写真貼付)(2)保育士証(写)、幼稚園教諭免許(写)・会計年度任用職員登録申込書はハローワーク恵那にもあります・応募状況により、早期に募集を締め切ることがあります・通勤手当は距離に応じて規定により支給(片道2km以上)・年次有給休暇は労働基準法に準じます・時間と日数に応じて、社会保険加入します(雇用・健康・厚生)・応募にはハローワークの「紹介状」が必要です
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年04月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 7名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，その他 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒509-7292 岐阜県恵那市長島町正家1－1－1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 21050-00334561 |
| 受理安定所 | 恵那公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 恵那市役所 （エナシヤクショ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2105-100581-4 |
| 設立 | 昭和29年 |
| 所在地 | 509-7292 岐阜県恵那市長島町正家1－1－1 |
| 事業内容 | 地方行政事務 |
| 従業員数 | 全体：920人 |
| 組合 | 労働組合の有無：あり |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 21050-00334561 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
| 受理安定所 | 恵那公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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