求人情報について
「保育士ハローワーク求人」では、保育士、幼稚園教諭、保育教諭の免許を取得・取得見込みの方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）
この求人は、2026年10月13日にハローワークへ公開された情報であり、求人番号は「24050-05874261」です。
保育士・幼稚園教諭のハローワーク求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
仕事内容
＊未就学児から高校生までの子ども達が、放課後や休日にのびのび
過ごせるためのサポートをお願いします！！
具体的にお任せするお仕事
＊一緒に遊ぶ・見守り：公園での遊び、工作、お絵かき、
レクリエーション、おやつ作り
ゲームなどを楽しむ
＊学習のお手伝い：宿題の声かけ、簡単なプリント学習の手伝い
＊送迎の運転・添乗：学校やご自宅への送迎
※詳細は面接時に説明させていただきます。
お気軽にお問い合わせください。
「変更範囲：変更なし」
私たちポレポレは、子どもたち一人ひとりの「できた」を大切にし
、その成長を見守る支援を行っています。
同じように、スタッフの成長も大切にしており、未経験の方でも安
心して始められる環境づくりを心がけています。
複数名体制で子どもたちをサポートしており、スタッフ同士で相談
しながら、その子に合った関わり方を一緒に考えています。
「まずは子どもと一緒に遊ぶことから」など、段階的に業務を覚え
ていけるよう丁寧にフォローします。
職場の雰囲気は明るく、相談しやすい環境です。
子どもたちの変化を一緒に喜び合ったり、困ったときは自然と声を
掛け合ったりと、チームワークの良さが自慢です。
スタッフ１０名中、５年以上勤務しているスタッフが８名在籍して
おり、長く働いてくれるスタッフが多いことが、職場の安心感と居
心地の良さを物語っています。
始めるときも、巣立つときも、笑顔でいられる職場です。
子どもたちの成長を支える経験が、自分自身の成長にもつながる。
そんな温かい環境で、あなたも一緒に働いてみませんか。
必要資格・経験
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：社会福祉士、あれば尚可：保育士、あれば尚可：その他の福祉・介護関係資格 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 経験不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間あり 2ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：3名 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,150円～1,500円 （※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,150円～1,500円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績（前年度）：あり 1時間あたり0円～100円（前年度実績） |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：処遇改善手当 50円～300円 手当等の補足：※土曜日・祝日：１００円ＵＰ |
| 通勤手当 | 10,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)14時00分～18時00分
(2)13時30分～18時30分 (3)9時30分～17時00分 休憩時間：45分 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
（４）１４：００～１７：００
（１）（４）平日、（２）平日（送迎あり）
（３）土・祝・長期休暇
休憩：（２）（３）休憩４５分 （１）（４）休憩なし 週1日～週5日 休日：日曜日，その他 週休二日制：毎週 その他：お盆（８／１３～１５） 年末年始（１２／３０～１／３） ※有給休暇は法定どおり |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒511-0224 三重県いなべ市員弁町大泉1276番地2の2 |
|---|---|
| アクセス | 北勢線 大泉駅から徒歩で5分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 12人（パート含む）
（女性8人、パート8人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 可 駐車場：あり |
| 取得実績 |
|
特記事項
未経験の方でも安心して始められるよう、先輩スタッフがペアで丁
寧にフォローします。まずは子どもたちと一緒に遊ぶことからスタ
ートできます。
保育士、社会福祉士、介護福祉士、看護師などを目指している学生
さんも多数活躍中です。実務経験として学びを深められる環境です
。
資格取得を目指す方を応援しています。児童指導員などの資格取得
に向けたサポート制度があり、働きながらステップアップできます
。
マザーズ併用求人です。子育て中の方が働きやすいよう、柔軟に対
応しています。短時間勤務や週１日からの勤務も可能です。
労働条件により各種保険に加入します。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年12月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 三重県いなべ市員弁町大泉1276番地2の2 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒511-0224 三重県いなべ市員弁町大泉1276番地2の2 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 24050-05874261 |
| 受理安定所 | 桑名公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
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内容修正・取り下げ依頼
この求人のデータ取得日は「 2026/10/14」です。
企業情報
| 事業所・施設名 | 株式会社ＴＥＳＯＲＯ
児童発達支援放課後等デイサービスポレポレ （カブシキガイシャテゾロ ジドウハッタツシエン ホウカゴ デイサービス ポレポレ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2405-614751-1 |
| 設立 | 平成26年 |
| 所在地 | 511-0224 三重県いなべ市員弁町大泉1276番地2の2 |
| 事業内容 | 児童福祉法に基づく児童発達支援・放課後等デイサービス事業。就 学・未就学児の子供達をお預かりし、さまざまな活動（外出、買物 、調理、学習、工作、絵画）を通して子供達の成長を支援します。 |
| 従業員数 | 全体：20人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 24050-05874261 |
| 有効期限 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 桑名公共職業安定所 |
その他の株式会社ＴＥＳＯＲＯ 児童発達支援放課後等デイサービスポレポレの保育士・幼稚園教諭求人
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いなべ市の保育士・幼稚園教諭求人
保育士（臨時職員令和９年４月１日～）／ 臨時職員／ 三重県 いなべ市
社会福祉法人いなべ市社会福祉協議会
雇用形態
|
契約職員 |
|---|---|
応募要件
|
必須：保育士。学歴学歴不問。経験等：あれば尚可 保育業務経験。 |
勤務地
|
三重県いなべ市大安町石榑南335 |
給与
|
月給233,400円～253,400円 |
本会運営のこども園（石榑、三里、丹生川、山郷、員弁西、ほくせ い）での保育業務 【変更範囲：変更なし】
期限： 2026年11月30日 - 桑名公共職業安定所
良くある質問（FAQ）
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この求人はハローワークに掲載されているものですか？
- はい。この求人は、ハローワークインターネットサービスに掲載されている求人情報をもとに掲載しています。
公的機関であるハローワークが取り扱う求人情報のみを対象としており、民間求人や独自募集の情報は含まれていません。
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求人情報は最新の内容ですか？
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また、応募を検討される際は、必ず管轄のハローワーク窓口またはハローワークインターネットサービスにて、最新の募集状況や条件をご確認ください。
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募集がすでに終了している可能性はありますか？
- はい、可能性はあります。
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また、応募を検討される際は、ハローワークを通じて最新の募集状況をご確認ください。
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応募はどこから行えばよいですか？
- こちらの求人への応募は、一般的に最寄りのハローワーク等を通じて行います。当サイトの応募方法を一度ご確認ください。
最寄りのハローワーク窓口、またはハローワークインターネットサービスをご利用ください。当サイトから直接応募する仕組みはありません。
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記載されている条件と実際の内容が異なる場合はどうなりますか？
- 求人内容の最終的な条件は、ハローワークが管理・提供する情報が基準となります。
掲載内容と実際の労働条件に差異がある場合は、必ずハローワーク窓口で確認し、説明を受けるようにしてください。
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掲載されている情報について問い合わせることはできますか？
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この求人情報について
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掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
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