(株)ジェントリーの【派】(松阪)保育士(立野町)の有期派遣求人募集(三重県松阪市)

【派】(松阪)保育士(立野町)/有期雇用派遣労働者/三重県松阪市

株式会社ジェントリー

派遣社員オンライン自主応募可社会保険完備賞与・ボーナスあり車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり高時給
募集職種 【派】(松阪)保育士(立野町)
雇用形態 有期雇用派遣労働者/フルタイム
給与 時給208,000円~208,000円
勤務地 三重県松阪市立野町518 社会福祉法人清翠会わかすぎ第二保育園
求人番号 24040-08387451
有効期限 2026年02月28日

株式会社ジェントリーの「【派】(松阪)保育士(立野町)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

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仕事内容

1歳児対象の保育業務全般〔変更範囲:変更なし〕

必要資格・経験

免許・資格 必須:保育士
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可保育士経験3年以上の方
自動車免許 必須(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 保育士経験3年以上の方

雇用形態・試用期間・雇用期間

雇用形態 有期雇用派遣労働者/フルタイム
試用期間 試用期間なし 14日間
試用期間中の条件:同条件
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)1ヶ月
正社員登用 正社員登用なし
契約更新 あり(原則更新)
受動喫煙防止措置事項 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

給与・手当

給与 時給208,000円~208,000円
(※定額的に支払われる手当を含む)
想定年収
249.6万円249.6万円
給与の内訳 基本給:208,000円~208,000円
昇給・賞与 昇給:なし
賞与:あり
賞与実績(前年度):なし 
手当 定額的に支払われる手当:-
通勤手当 10,000円

勤務時間・休日

勤務時間 (1)8時30分~17時30分
休憩時間:60分
時間外労働 あり 5時間
休日・休暇 休日:土曜日,日曜日,祝日週休二日制:毎週
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
休日・労働実績 年間休日:125日
労働日数(月平均):20.0日

勤務地・アクセス

住所 〒515-0054
三重県松阪市立野町518 社会福祉法人清翠会わかすぎ第二保育園
アクセス 松阪駅から車で15分
転勤・異動の可能性 なし
就業場所の従業員数 0人(パート含む)
(女性0人、パート0人)

待遇・福利厚生

加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
各種制度
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:なし
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:あり 3年以上
  • 社宅・寮:なし
  • 託児所等:なし 
マイカー通勤 可 駐車場:あり
取得実績
  • 育児休業取得実績:あり
  • 介護休業取得実績:なし
  • 看護休暇取得実績:なし
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):あり

特記事項

【有期雇用派遣】派遣期間最大3年、派遣期間終了後は、他の就業場所で就業の可能性あり。(個別契約書確認済み)*オンライン自主応募可。自主応募の場合は、紹介状を不要とする。※雇い止め規定あり

選考方法・応募先

募集期限 2026年02月28日
採用人数 1名募集 
(募集理由:欠員補充のため)
応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),その他
選考場所 〒515-0061 三重県松阪市黒田町1654番地
合否通知 面接後7日以内
通知方法求職者マイページに連絡,郵送
求人番号 24040-08387451
受理安定所 松阪公共職業安定所
オンライン自主応募 受付:可

企業情報

事業所・施設名 株式会社ジェントリー
(カブシキガイシャ ジェントリー)
事業所番号 2404-102919-2
設立 平成13年
所在地 515-0061
三重県松阪市黒田町1654番地
事業内容 保育士・調理師・一般事務・総務事務・経埋事務・受付・販売接客 ・営業・CADオぺ・製造などの派遣事業と職業紹介事業、教育訓 練事業
URL ホームページへ
従業員数 全体:70人
組合 労働組合の有無:なし

求人票情報(ハローワーク)

特定募集情報等提供事業番号 51-募-000760
求人の転記について この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号 24040-08387451
有効期限 2026年02月28日
受理安定所 松阪公共職業安定所

この求人情報について

この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
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応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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