会社名非公開・保育士・児童指導員パート・バイト求人募集(22090-08108651)(静岡県磐田市)

保育士・児童指導員/パート労働者/静岡県磐田市

会社名非公開

パート・アルバイト残業なし車通勤・マイカー通勤可
募集職種 保育士・児童指導員
雇用形態 パート労働者/パート
給与 時給1,250円~1,250円
勤務地 静岡県磐田市
求人番号 22090-08108651
有効期限 2026年02月28日

会社名非公開の「保育士・児童指導員」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

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会社名非公開の「保育士・児童指導員」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

仕事内容

・障がい児の療育・学校から事業所及び事業所から自宅への送迎・社用車使用(軽自動車・普通車)又は自家用車(燃料代実費支給)【変更範囲:変更なし】*当クラブ、ホームページもぜひご覧ください。

必要資格・経験

免許・資格 必須:保育士
児童指導員任用資格
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須(AT限定可)

雇用形態・試用期間・雇用期間

雇用形態 パート労働者/パート
試用期間 試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
正社員登用 正社員登用あり
過去3年間の実績:1名
受動喫煙防止措置事項 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

給与・手当

給与 時給1,250円~1,250円
(※定額的に支払われる手当を含む)
給与の内訳 基本給:1,250円~1,250円
昇給・賞与 昇給:なし
賞与:なし
手当 定額的に支払われる手当:-
手当等の補足:・処遇改善手当
通勤手当 20,000円

勤務時間・休日

勤務時間 (1)14時00分~18時00分
(2)10時30分~16時30分
休憩時間:0分
時間外労働 なし
休日・休暇 (1)は平日(2)は祝日、春・夏・冬休み期間※応相談可週2日以上労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:GW、夏季、年末年始休暇あり

勤務地・アクセス

住所 静岡県磐田市
転勤・異動の可能性 なし
就業場所の従業員数 9人(パート含む)
(女性4人、パート5人)

待遇・福利厚生

加入保険 雇用保険,労災保険
各種制度
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:なし
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:なし 
  • 社宅・寮:なし
  • 託児所等:なし 
マイカー通勤 可 駐車場:あり
取得実績
  • 育児休業取得実績:あり
  • 介護休業取得実績:なし
  • 看護休暇取得実績:なし
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):なし

特記事項

・通勤用無料駐車場あり。・保険等は加入要件に満たした場合に加入します。呉竹荘グループが運営する事業所です。呉竹グループの各施設が割引で使用できます。事業所は磐田駅北口に隣接しており、駐車場も完備しています。明るく働きやすい職場です。《シニア注目》■『磐田市パートタイマー就職相談面接会』に出展します。・開催日:令和8年1月1日(土)・時間:10:00~12:30・会場:ワークピア磐田多目的ホール(磐田市見付2989-3)・入場無料、服装自由、予約不要です。

選考方法・応募先

募集期限 2026年02月28日
採用人数 1名募集 
(募集理由:増員のため)
応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
合否通知 面接後5日以内
通知方法電話
求人番号 22090-08108651
受理安定所 磐田公共職業安定所
オンライン自主応募 受付:不可

企業情報

事業所・施設名 会社名非公開
事業内容 放課後等デイサービス(障がい児に対する療育・支援)
従業員数 全体:人
組合 労働組合の有無:なし

求人票情報(ハローワーク)

特定募集情報等提供事業番号 51-募-000760
求人の転記について この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号 22090-08108651
有効期限 2026年02月28日
受理安定所 磐田公共職業安定所

この求人情報について

この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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