求人情報について
「保育士ハローワーク求人」では、保育士、幼稚園教諭、保育教諭の免許を取得・取得見込みの方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）
この求人は、2026年02月03日にハローワークへ公開された情報であり、求人番号は「22010-04087261」です。
保育士・幼稚園教諭のハローワーク求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
仕事内容
1.子育て交流サロン・・・地域で子どもや保護者が交流し、相談できる場の提供2.伴奏型支援・・・子育て中の親子や妊婦に対する必要な情報提供、個別相談対応変更範囲:事業所が定める業務
事業所見学等も随時受け付けておりますので、お気軽にご連絡ください。
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 必須保育士免許必須、普通自動車免許所持者優遇。子育て支援事業や保育所などで保育及び保護者対応の実務経験がある方 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 保育士免許必須、普通自動車免許所持者優遇。子育て支援事業や保育所などで保育及び保護者対応の実務経験がある方 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／契約職員 |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 |
正社員登用あり 過去3年間の実績：令和5年度：6名、令和4年度：17名、令和3年度：12名 |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）最大２回までの更新（本会の業績・本人の勤務成績による） 正規職員への登用制度あり |
| 契約更新の条件 | 最大2回までの更新(本会の業績・本人の勤務成績による)正規職員への登用制度あり |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
月給186,500円～186,500円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 想定年収 |
223.8万円～223.8万円 |
| 給与の内訳 | 基本給：179,500円～179,500円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：あり 賞与実績（前年度）：あり 年2回 計 4.20ヶ月分(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：業務資格手当 7,000円～7,000円 手当等の補足：通勤手当(新幹線通勤制度あり)、子育て応援手当、スタートアップ応援手当(若年層向け住宅費補助)、規定支給詳細は求人に関する特記事項記載 |
| 通勤手当 | 100,000円 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分
休憩時間：60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | あり 5時間 |
| 休日・休暇 |
休日:木曜日,その他週休二日制:毎週その他:1か月単位のシフト制。年次有給休暇(採用日に10日間付与)。リフレッシュ休暇(毎年4月1日在職者に4日間付与。) 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 休日・労働実績 |
年間休日：122日 労働日数（月平均）：20.1日 |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒424-0823 静岡県静岡市清水区島崎町223番地清水テルサ内 清水中央子育て支援センター |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ清水駅から徒歩で5分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 23人（パート含む）
（女性23人、パート16人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| 福利厚生 | ・同一労働・同一賃金の取り組み・忌服休暇・結婚休暇・両立支援休暇(条件あり)・年次有給休暇積立制度(条件あり)・休職制度(条件あり)・予防接種補助金(上限/3,000円支給)・社会保険、有給休暇等は法定通り・子育て応援手当(条件あり)・スタートアップ応援手当(条件あり) |
| マイカー通勤 | 可 駐車場：なし |
| 取得実績 |
|
特記事項
◆履歴書等に「子育て支援センタースタッフ希望」と記載してください。【その他手当詳細】<通勤手当>月額上限100,000円。新幹線通勤可。規定により支給。自家用車通勤の場合、駐車場代自己負担。<子育て応援手当>健康保険の被扶養者である子を扶養している職員に対し、0～22歳までの子、1人につき月額6,500円支給。規定により加算あり。<スタートアップ応援手当>若年層向け住宅費補助。月額上限30,000円支給。規定により支給。その他、規定支給。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年04月30日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 送付住所 | 静岡県静岡市葵区城内町1番1号静岡市中央福祉センター内 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒420-0854 静岡県静岡市葵区城内町1番1号静岡市中央福祉センター内 |
| 合否通知 | 面接後14日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 22010-04087261 |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
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この求人のデータ取得日は「 2026/02/04」です。
企業情報
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人静岡市社会福祉協議会 （シャカイフクシホウジン シズオカシ シャカイフクシキョ ウギカイ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2201-003257-0 |
| 設立 | 昭和26年 |
| 所在地 | 420-0854 静岡県静岡市葵区城内町1番1号 静岡市中央福祉センター内 |
| 事業内容 | ・地域福祉事業（ボランティア、地区社協支援、総合相談支援、会 館運営等）・介護事業（訪問介護、通所介護、訪問看護等）・子育 て支援事業（児童館、放課後児童クラブ、子育て支援センター等） |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：1183人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 22010-04087261 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
その他の社会福祉法人静岡市社会福祉協議会の保育士・幼稚園教諭求人
由比子育て支援センター保育士／ パート労働者／ 静岡県 静岡市 清水区
社会福祉法人静岡市社会福祉協議会
雇用形態
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パート・アルバイト |
|---|---|
応募要件
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必須：保育士。学歴不問。経験等：あれば尚可保育経験、相談業務経験、事業立案経験等、保育施設での勤務経験があると望ましい。。 |
勤務地
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静岡県静岡市清水区由比421番20号(静岡市由比児童館内) |
最寄り駅
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JR由比駅 から徒歩で30分 |
給与
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時給1,110円～1,110円 |
・子育て親子の交流の場の提供と交流促進・子育て等に関する相談、援助の実施・地域の子育て関連情報の提供・子育て及び子育て支援に...
期限： 2026年05月31日 - 静岡公共職業安定所
静岡中央子育て支援センタースタッフ（保育士）／ 契約職員／ 静岡県 静岡市 葵区
社会福祉法人静岡市社会福祉協議会
事業所見学等も随時受け付けておりますので、お気軽にご連絡ください。
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雇用形態
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契約職員 |
|---|---|
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応募要件
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必須：保育士。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
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勤務地
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静岡県静岡市葵区呉服町2丁目1番1号札の辻ビル内 |
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最寄り駅
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JR静岡駅 から徒歩で10分 |
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給与
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月給186,500円～186,500円 |
一時保育室における保育、保育準備をする仕事です。*変更範囲:変更なし
期限： 2026年04月30日 - 静岡公共職業安定所
静岡市の保育士・幼稚園教諭求人
保育教諭／ パート労働者／ 静岡県 静岡市 葵区
静岡市こども未来局こども園運営課
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雇用形態
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パート・アルバイト |
|---|---|
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応募要件
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必須：保育士、必須：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)、いずれかの免許・資格で可。学歴。経験等：あれば尚可保育業務を経験していると尚可資格をお持ちの方で、初めて保育業務に従事する方も歓迎です。。 |
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勤務地
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静岡県静岡市葵区古庄四丁目2番11号上土こども園ほか40園 |
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給与
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時給1,441円～1,531円 |
市立こども園または待機児童園における保育・教育業務(クラス担任・障がい児対応・一時預かり・早番遅番・延長保育担当等)*変更範...
期限： 2026年06月30日 - 静岡公共職業安定所
児童指導員など／葵区両替町一丁目／ 正社員／ 静岡県 静岡市 葵区
特定非営利活動法人しずおか福祉の街づくり
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雇用形態
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正職員 |
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応募要件
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あれば尚可：保育士、あれば尚可：その他の福祉・介護関係資格、あれば尚可：小学校教諭免許(専修・1種・2種)、いずれかの免許・資格で可。年齢～64歳 定年を上限。学歴。経験等：。 |
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勤務地
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静岡県静岡市葵区両替町1丁目7番5号放生館2階 |
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最寄り駅
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JR静岡駅 から徒歩で10分 |
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給与
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月給200,000円～200,000円 |
・放課後等デイサービス事業所での、発達や言葉に心配のある小学生から高校生までの児童・生徒への支援、およびそのご家庭への相談な...
期限： 2026年06月30日 - 静岡公共職業安定所
保育士／鷹匠／ 正社員／ 静岡県 静岡市 葵区
株式会社すまいるべーす
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雇用形態
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正職員 |
|---|---|
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応募要件
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必須：保育士。年齢～69歳 定年を上限。学歴。経験等：あれば尚可保育士の経験(5年以上の方は歓迎)。 |
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勤務地
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静岡県静岡市葵区鷹匠3-18-20 |
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最寄り駅
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JR東海 静岡駅 から徒歩で10分 |
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給与
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月給210,000円～335,000円 |
保育士の業務を担当していただきます。・放課後等ディサービスで、6歳から18歳の発達障害の子ども達の療育・保護者との発達相談・...
期限： 2026年06月30日 - 静岡公共職業安定所
保育士／鷹匠【６０歳以上限定求人】／ 正社員／ 静岡県 静岡市 葵区
株式会社すまいるべーす
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雇用形態
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正職員 |
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応募要件
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必須：保育士。年齢60歳～ 高齢者等の特定年齢層の雇用促進。学歴。経験等：あれば尚可保育士の経験(5年以上の方は歓迎)。 |
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勤務地
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静岡県静岡市葵区鷹匠3-18-20 |
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最寄り駅
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JR東海 静岡駅 から徒歩で10分 |
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給与
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月給210,000円～335,000円 |
保育士の業務を担当していただきます。・放課後等ディサービスで、6歳から18歳の発達障害の子ども達の療育・保護者との発達相談・...
期限： 2026年06月30日 - 静岡公共職業安定所
保育士／ パート労働者／ 静岡県 静岡市 葵区
社会福祉法人静岡福祉事業協会（千代田寮・千代田保育園）
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雇用形態
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パート・アルバイト |
|---|---|
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応募要件
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必須：保育士、あれば尚可：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)、いずれかの免許・資格で可。学歴。経験等：あれば尚可保育業務経験。 |
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勤務地
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静岡県静岡市葵区上足洗2-2-10千代田保育園 |
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最寄り駅
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(静鉄バス 銭座町 バス停から徒歩10分)駅 からで |
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給与
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時給1,150円～1,150円 |
乳幼児の保育(0歳児～5歳児、180人定員)※育児・介護と仕事が両立しやすい職場です。※職員の定着率が高いことが自慢です。変...
期限： 2026年06月30日 - 静岡公共職業安定所
（派）時短あり／会社内保育園でのお仕事／保育士／駿河区／ 有期雇用派遣パート／ 静岡県 静岡市 駿河区
会社名非公開
○就業時間について1.8:30～13:00(実働4.5時間)*休憩なし2.9:00～16:...
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雇用形態
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派遣パート |
|---|---|
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応募要件
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必須：保育士。学歴必須 高校以上。経験等：必須*保育士の資格。 |
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勤務地
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静岡県静岡市駿河区 |
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給与
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時給1,500円～1,500円 |
＼企業内保育園での保育園スタッフ募集♪/会社内にある小規模保育園でのお仕事になります☆【お仕事内容】・0～2歳児の保育の業務...
期限： 2026年06月30日 - 静岡公共職業安定所
良くある質問（FAQ）
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また、応募を検討される際は、必ず管轄のハローワーク窓口またはハローワークインターネットサービスにて、最新の募集状況や条件をご確認ください。
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募集がすでに終了している可能性はありますか？
- はい、可能性はあります。
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また、応募を検討される際は、ハローワークを通じて最新の募集状況をご確認ください。
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応募はどこから行えばよいですか？
- こちらの求人への応募は、一般的に最寄りのハローワーク等を通じて行います。当サイトの応募方法を一度ご確認ください。
最寄りのハローワーク窓口、またはハローワークインターネットサービスをご利用ください。当サイトから直接応募する仕組みはありません。
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記載されている条件と実際の内容が異なる場合はどうなりますか？
- 求人内容の最終的な条件は、ハローワークが管理・提供する情報が基準となります。
掲載内容と実際の労働条件に差異がある場合は、必ずハローワーク窓口で確認し、説明を受けるようにしてください。
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掲載されている情報について問い合わせることはできますか？
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