仕事内容
※小規模ならではの少人数でアットホームな雰囲気で日々保育しています※一人一人を大切に、子ども達の楽しいをもっとうに一緒に働いてもらえる人を探しています※0才～3才未満の乳児12名程度を預かっています※9時～17時の時間内で相談可※月に一度土曜勤務あり(9時30分～13時30分まで)※週に2～3日の勤務についても相談に応じます。※扶養内勤務OK*仕事内容の変更の範囲:変更なし
必要資格・経験
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
雇用形態・試用期間・雇用期間
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
|---|---|
| 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 試用期間中の条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 |
| 正社員登用 | 正社員登用なし |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）業務量と勤務実績による |
| 契約更新の条件 | 業務量と勤務実績による |
| 受動喫煙防止措置事項 | 受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。 |
給与・手当
| 給与 |
時給1,250円～1,250円
（※定額的に支払われる手当を含む） |
|---|---|
| 給与の内訳 | 基本給：1,250円～1,250円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：あり 賞与実績（前年度）：あり 年2回 ～60,000円(前年度実績) |
| 手当 | 定額的に支払われる手当：- |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
(1)7時45分～12時00分
(2)9時00分～14時00分 (3)14時00分～17時00分 休憩時間：0分 |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 休日・休暇 | 時間相談:可週2日～週5日労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始(12/28～1/6)*曜日相談:可※月に一度土曜日勤務あり |
勤務地・アクセス
| 住所 | 〒604-8854 京都府京都市中京区壬生仙念町26番地37 ウエストプラザ三越101 |
|---|---|
| アクセス | 阪急・西院／京福・西院駅から徒歩で1分 |
| 転勤・異動の可能性 | なし |
| 就業場所の従業員数 | 7人（パート含む）
（女性7人、パート4人） |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 各種制度 |
|
| マイカー通勤 | 不可 駐車場： |
| 取得実績 |
|
特記事項
*6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり*雇用条件に応じ各保険加入*バイク・自転車通勤:可*雇用契約更新の上限なし※子育て中の方を応援し、シフト等は考慮をいたします
選考方法・応募先
| 募集期限 | 2026年02月28日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒604-8854 京都府京都市中京区壬生仙念町26番地37 ウエストプラザ三越101 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法郵送，電話 |
| 求人番号 | 26010-30789851 |
| 受理安定所 | 京都西陣公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
企業情報
| 事業所・施設名 | 小規模保育事業所 一般社団法人ハピネスかわい （ショウキボホイクジギョウショ イッパンシャダンホウジン ハピネスカワイ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 2601-623093-3 |
| 設立 | 平成25年 |
| 所在地 | 604-8854 京都府京都市中京区壬生仙念町26番地37 ウエストプラザ三越101 |
| 事業内容 | 小規模保育事業所 |
| 従業員数 | 全体：7人 |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 26010-30789851 |
| 有効期限 | 2026年02月28日 |
| 受理安定所 | 京都西陣公共職業安定所 |
この求人情報について
この求人情報は、ハローワークに掲載されている求人情報をもとに、内容を整理して掲載しています。
掲載内容は、求人を知るための参考情報であり、最新の募集状況や最終的な条件を保証するものではありません。
応募を検討する際は、必ずハローワークを通じて最新の情報をご確認ください。
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